Cô giáo ‘chuyên gia giáo dục toàn cầu’
‘Đến Diễn đàn giáo dục toàn cầu, tôi giống như bước ra khỏi miệng giếng vậy. Tôi hiểu giáo viên phải học liên tục, liên tục, không bao giờ được ngừng lại’.
ảnh minh họa
Đó là của cô Tô Thụy Diễm Quyên – cô giáo được Microsoft công nhận là chuyên gia giáo dục toàn cầu.
Trong năm 2017, cô có nhiều hoạt động đóng góp tích cực cho ngành giáo dục nước nhà như tập huấn phương pháp giảng dạy tích cực cho hơn 10.000 giáo viên; trao đổi, giao lưu với gần 10.000 phụ huynh về phương pháp giáo dục trẻ; kết nối với chuyên gia các lĩnh vực để chung tay giúp phát triển giáo dục…
Trò chuyện với Báo đầu năm mới, cô :
- Năm 2013, tôi đoạt giải nhất toàn quốc dạy học theo dự án – dạy học tích hợp. Microsoft đã đưa hồ sơ của tôi cùng ba giáo viên khác qua Mỹ. Sau đó, tôi được chọn đại diện Việt Nam dự Diễn đàn giáo dục toàn cầu tại Barcelona (Tây Ban Nha).
Việc đến diễn đàn làm thay đổi cuộc đời tôi giống như bước ra khỏi miệng giếng vậy. Sau diễn đàn, tôi hiểu giáo viên phải học liên tục, liên tục, không bao giờ được ngừng lại.
Ngay cả bây giờ, ngày nào tôi cũng học những vấn đề mới, mở rộng ra nhiều lĩnh vực, nhiều ngành nghề khác để có một cái nhìn tổng quan về giáo dục, biết được giáo viên cần dạy gì cho học sinh. Vì khi một đ.ứa t.rẻ bước ra đời không chỉ dùng kiến thức trong sách vở.
Không đ.ứa t.rẻ nào là “bỏ đi”
* Cô tham gia tập huấn cho giáo viên rất nhiều. Nội dung những buổi trao đổi đó là gì?
Video đang HOT
- Hiện tại trong các lớp tập huấn hay diễn đàn giáo dục, tôi chú trọng phần tạo động lực cho giáo viên nhiều hơn là cung cấp kiến thức.
Giáo viên không thể biết tất cả mọi thứ. Có những kiến thức thầy không biết nhưng học sinh lại biết và các em có thể học từ nhiều nguồn chứ không chỉ học ở thầy cô. Vì vậy người thầy, gia đình và xã hội phải thay đổi.
* Thay đổi thế nào, thưa cô?
- Thứ nhất, người thầy phải nhận diện được học sinh của mình có năng lực gì và nhu cầu như thế nào. Sau khi nhận diện rồi phải biết cách tạo, duy trì động lực cũng như định hướng cho học sinh. Muốn duy trì động lực cho học sinh, người thầy phải kiên trì, bản lĩnh, đủ năng lực và kiến thức.
Tôi luôn tâm niệm không một đ.ứa t.rẻ nào là “bỏ đi” hết. Tôi tìm hiểu kiến thức về quy luật của não bộ để hiểu mỗi người có những cách kết nối nơron thần kinh khác nhau.
Khi thầy nói “Tại sao tôi giảng cả lớp hiểu hết mà em không hiểu?” thì không chắc đ.ứa t.rẻ đó không thông minh mà có thể do kết nối thần kinh của em hiểu vấn đề theo một cách khác. Thậm chí em đó có thể là thiên tài nữa.
Thomas Edison từng bị đuổi học với lý do “con của bà không học được đâu”. Và chúng ta hãy nhìn xem, ông ấy đã làm được gì. Hiểu học sinh của mình là điều kiện tiên quyết để thành công trong việc dạy học.
Tiếp nữa, giáo dục một đ.ứa t.rẻ cần sự chung tay của nhà trường, gia đình và xã hội. Nhiều khi giáo viên dạy một đằng về nhà phụ huynh dạy một nẻo.
Ví dụ: giáo viên dạy học trò có quyền thể hiện chính kiến của mình, được quyền phản biện. Về nhà cha mẹ lại áp đặt con không được cãi cha mẹ, người lớn nói sao nghe vậy. Với cách dạy không đồng bộ như vậy trẻ sẽ hoang mang, kìm hãm, không phát triển được.
Cô Tô Thụy Diễm Quyên dự Diễn đàn giáo dục toàn cầu tại Tây Ban Nha – Ảnh: T.D.
Thầy cô hạnh phúc, học sinh mới hạnh phúc
* Điều gì khiến cô trăn trở nhất trong năm qua?
- Không chỉ năm 2017, năm nào tôi cũng trăn trở về vấn đề tạo động lực cho giáo viên theo nghề. Tôi từng dạy môn hóa tại một trường THCS có nhiều khó khăn về cơ sở vật chất, đa số học sinh là con em gia đình lao động nghèo. Những điều đó là động lực khiến tôi và đồng nghiệp không ngừng sáng tạo, đổi mới phương pháp giảng dạy để giữ lửa cho học trò.
Càng tiếp xúc nhiều với giáo viên, tôi càng thấu hiểu những khó khăn của người thầy. Ngoài dạy trên lớp, họ phải làm thêm nghề khác để đảm bảo cuộc sống. Nếu không có động lực, họ sẽ không thể theo nghề được.
* Cô mong muốn điều gì trong năm mới 2018?
- Thứ nhất, lãnh đạo phải tạo động lực cho giáo viên. Bởi giáo viên có động lực tự họ sẽ thay đổi, tự họ phát triển nghề nghiệp, chuyên môn và tự họ biết cách tạo động lực cho học sinh. Từ đó hình thành một môi trường sinh thái liên kết chặt chẽ với nhau.
Thứ hai, thầy cô giáo phải tự thay đổi mình trước khi mong muốn mọi người tạo cho mình một môi trường tốt. Đừng có suy nghĩ Bộ GD-ĐT thay sách giáo khoa, chúng tôi mới dạy tốt được; hiệu trưởng đối xử với tôi tốt hơn hoặc học sinh phải ngoan tôi mới dạy được. Chính thầy cô phải thay đổi trước khi mong người khác thay đổi vì mình.
Thứ ba là làm thế nào để thầy cô hạnh phúc? Thầy cô hạnh phúc thì học sinh mới hạnh phúc. Có lần tôi đến một trường THPT ở TP.HCM và nói chuyện về cuộc cách mạng công nghiệp 4.0. Học sinh hỏi tôi rất nhiều về vấn đề này.
Tuy nhiên, có một em hỏi một câu không liên quan khiến tôi trăn trở mãi: “Cô ơi, học để hạnh phúc mà sao khi học em không thấy hạnh phúc? Thậm chí có bạn bị trầm cảm, t.ự t.ử vì học. Vậy học làm gì?”.
Tôi không biết trả lời như thế nào. Tôi nghĩ một người không trả lời được nhưng hàng nghìn người sẽ trả lời được. Và chỉ có những người thầy hạnh phúc mới trả lời được câu hỏi đó.
Theo TTO
Lớp học của các cô giáo nhân ái
T.uổi đời rất trẻ và có thể tìm được nơi làm việc tốt, nhưng những cô giáo của một lớp học nhân ái tại TP.Hải Phòng vẫn gắn bó với những em nhỏ bị khiếm khuyết về nhận thức.
Học sinh của lớp trẻ đặc biệt trong giờ học
Lớp học đặc biệt này ở số 175 Đông Khê (P.Đông Khê, Q.Ngô Quyền, TP.Hải Phòng), được khởi xướng từ ý tưởng của một cô giáo luyện chữ đẹp và một phụ nữ khuyết tật người nước ngoài. Lớp học thành lập từ năm 2015, với 7 cô giáo trẻ chuyên nuôi dạy t.rẻ e.m khiếm khuyết về nhận thức.
Cô Đỗ Thị Thanh Thủy (22 t.uổi) đã có bằng đại học ngành mầm non, là người làm việc ở đây từ ngày đầu thành lập. "Chưa lúc nào em nghĩ sẽ tìm công việc mới. Bố mẹ em cũng ủng hộ, nói đây vừa là công việc, vừa làm việc thiện", cô trải lòng.
Giáo viên mới nhất là cô Đỗ Thị Hương (22 t.uổi). "Em từng dạy trẻ ở trường mầm non, khi mới về đây em nghĩ cũng dạy trẻ bình thường nên hơi sốc, bây giờ thì quen rồi. Em sẽ gắn bó với lớp vì rất thương các con", Hương kể và cho biết cũng được trả lương như các trường mầm non nhưng công việc vất vả hơn nhiều. Lớp học hiện có 26 học sinh, hằng ngày các cô phải dạy theo kiểu kèm từng người. "Các con rất tình cảm và quấn quýt các cô. Yêu nhất những lúc các con bất ngờ ôm hôn hoặc sà vào lòng mình một cách rất ngoan ngoãn", cô Thủy tâm sự.
Chủ nhiệm lớp học là chị Hoàng Thu Trang (33 t.uổi). Năm 2015, chị Trang tình cờ quen biết bà Sister Ying (quốc tịch Đan Mạch) cùng có mong ước làm một điều gì đó giúp đỡ t.rẻ e.m bất hạnh ở VN. Tháng 6.2015, hai người cùng nhau thành lập lớp học này. Chi phí cho lớp học phần lớn được bà Sister Ying và ông Hoàng Minh Sơn (chú chị Trang, cũng sống ở Đan Mạch) tài trợ. Phụ huynh chỉ đóng vài trăm nghìn mỗi tháng khi đưa con đến lớp, còn lại là miễn phí.
"Chúng tôi chỉ thu t.iền ăn nên kinh phí hoạt động rất khó khăn. May sao các giáo viên đều là người nhiệt huyết và yêu trẻ. Về vật chất, ngoài cô Ying và chú Sơn, cơ sở cũng được nhiều nhà hảo tâm khác thường xuyên giúp đỡ. Đầu năm 2018, khi cơ sở mới xây xong, chúng tôi sẽ gửi hồ sơ lên Sở LĐ-TB-XH xin cấp phép thành lập trung tâm. Khi đó thì mới có điều kiện chăm sóc, dạy dỗ nhiều hơn cho các cháu", chị Trang bày tỏ.
Trao đổi với PV, bà Vũ Thị Song Quỳnh, Phó chủ tịch UBND P.Đông Khê, cho biết lớp học chưa được cấp phép thành lập, nhưng vì hoạt động với mục đích nhân đạo nên chính quyền vẫn tạo điều kiện và thường xuyên xuống thăm hỏi, kiểm tra. "Chúng tôi cũng mong lớp học này sớm hoàn thiện hồ sơ và nâng cao chất lượng chuyên môn, cơ sở vật chất để chăm sóc các cháu", bà Quỳnh nói.
Theo TNO
Phải thay đổi cách dạy tiếng Anh Từ việc Đề án ngoại ngữ quốc gia 2020 không đạt mục tiêu (Báo ngày 30-12), sinh viên, giảng viên và chuyên gia giáo dục nhìn nhận lại cách dạy tiếng Anh trong nhà trường hiện nay. ảnh minh họa Và điểm chung của những ý kiến này là chương trình đào tạo tiếng Anh trong trường học hiện nay nặng về ngữ...