Trường THPT chuyên Lê Hồng Phong TP.HCM và Quận 1 tuyển dụng giáo viên
Ngày 12.7, Phòng Giáo dục Quận 1 và Trường THPT chuyên Lê Hồng Phong TP.HCM thông báo tuyển giáo viên cho năm học 2019- 2020.
Học sinh Trường THPT chuyên Lê Hồng Phong (TP.HCM) – Ngọc Dương
Theo đó, Trường THPT chuyên Lê Hồng Phong thông báo tuyển 13 giáo viên cho các môn ngữ văn, toán, vật lý, sinh học… và 1 nhân viên thư viện. Trường nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển từ nay đến ngày 25.7.
Theo thông báo tuyển giáo viên của Phòng Giáo dục Quận 1, để chuẩn bị nhân sự cho các trường học, Quận 1 cần tuyển 44 viên chức cho các trường mầm non trong đó có 41 giáo viên, 3 nhân viên văn thư, 1 nhân viên thủ quỹ.
Ở bậc tiểu học, Quận 1 có nhu cầu tuyển 69 giáo viên (bao gồm 24 giáo viên dạy nhiều môn, 22 giáo viên dạy tiếng Anh, 12 giáo viên tin học, 3 giáo viên âm nhạc, 1 giáo viên kỹ thuật thủ công, 6 giáo viên mỹ thuật, 1 giáo viên phụ trách công tác phổ cập); 8 Tổng phụ trách Đội, 4 nhân viên văn thư, 1 nhân viên thư viện- thiết bị, 5 nhân viên công nghệ thông tin, 5 nhân viên hỗ trợ khuyết tật, 1 nhân viên thủ quỹ.
Ở bậc THCS, Quận 1 cần tuyển 26 giáo viên (trong đó có 5 giáo viên ngữ văn, 2 giáo viên toán, 1 giáo viên tin học, 4 giáo viên âm nhạc, 1 giáo viên kỹ thuật nữ công, 1 giáo viên kỹ thuật nông nghiệp, 2 giáo viên lịch sử, 1 giáo viên tiếng Anh, 3 giáo viên sinh học, 4 giáo viên địa lý, 1 giáo viên giáo dục công dân, 1 giáo viên tiếng Nhật); 3 Tổng phụ trách Đội, 3 nhân viên văn thư, 4 nhân viên thiết bị, 1 nhân viên thủ quỹ, 3 nhân viên thư viện, 4 nhân viên công nghệ thông tin, 5 nhân viên hỗ trợ người khuyết tật.
Ngoài ra, Trường Bồi dưỡng Giáo dục và Trường Giáo dục chuyên biệt Tương lai cần tuyển khoảng 11 giáo viên và nhân viên.
Video đang HOT
Hội đồng tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục của Quận 1 nhận hồ sơ dự tuyển của các ứng viên có quốc tịch và cư trú tại Việt Nam, có năng lực, trình độ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm. Không phân biệt loại hình đào tạo, văn bằng, chứng chỉ, trường công lập. ngoài công lập.
Ứng viên dự tuyển đăng ký thông tin trên cổng thông tin điện tử của Phòng giáo dục Quận 1 từ nay đến hết ngày 11.8. Thời gian công bố danh sách ứng viên đủ điều kiện dự tuyển vòng 2 dự kiến vào ngày 13.8. Sau đó, Hội đồng tuyển dụng sẽ tổ chức kiểm tra sát hạch vào ngày 15 và 16. Dự kiến danh sách thí sinh trúng tuyển sẽ được công bố vào ngày 21.8.
Theo Thanh niên
TPHCM lại "ca" điệp khúc: "Giáo viên ở đâu rồi?"
Khắp TPHCM đang rốt ráo tuyển giáo viên để lấp vào chỗ trống thiếu nhân sự vì các lý do như giáo viên nghỉ việc, nghỉ hưu, tăng quy mô trường lớp... trong năm học mới sắp tới.
Liên tục từ tháng 6, hàng loạt các quận huyện ở TPHCM công bố nhu cầu tuyển giáo viên (GV) chuẩn bị cho năm học mới. Rất nhiều nơi cần tuyển mới hàng trăm GV đáp ứng cho nhu cầu. Bậc mầm non và tiểu học là hai bậc học thiếu nhiều GV nhất.
Thầy trò ở TPHCM trong một hoạt động thực hành
Phòng GD-ĐT Q.7 thông tin cần tuyển hơn 200 GV cho hàng chục trường học trên địa bàn. Cụ thể, cần 38 GV mầm non, gần 110 GV tiểu học và trên 50 GV, nhân viên ở THCS.
Mới đây, Q.5 cũng công bố thông tin tuyển 115 GV, nhân viên cho năm học mới ở tất cả các bậc học, trong đó cần 64 GV ở tiểu học. Q.3 cần tuyển gần 80 GV...
Đặc biệt, hầu hết trong thông tin tuyển dụng GV của TPHCM đã không còn yêu cầu về hộ khẩu hay KT3. Đối tượng tuyển dụng chỉ là "công dân Việt Nam" mở ra nhiều cơ hội việc làm cho giáo viên từ các tỉnh.
Lãnh đạo một Phòng GD-ĐT ở TPHCM chia sẻ, với tốc độ sĩ số học sinh hàng năm tăng cao, đội ngũ giáo viên biến động, chưa kể đến sự phát triển của hệ thống ngoài công lập, nhu cầu tuyển dụng giáo viên của thành phố rất lớn.
"Cứ kết thúc năm học, quản lý các quận huyện chúng tôi lại nói đùa với nhau: "Giáo viên ơi, các anh chị ở đâu rồi". Nhiều nơi không tuyển được người, nhất là hệ thống tư thục, số ứng viên nộp hồ sơ có khi còn thấp hơn cả chỉ tiêu nên các trường phải tuyển quanh năm suốt tháng", người này cho hay.
Tổ chức thực hành kiểm tra năng lực để tuyển giáo viên
Hầu hết các quận huyện đều tuyển GV qua hai vòng. Vòng xét tuyển viên chức qua vòng kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển; và sau đó sẽ phỏng vấn hoặc thực hành để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.
Các quận huyện đều nhấn mạnh nguyên tắc xét tuyển là công khai, minh bạch.
Thi tuyển viên chức vào các đơn vị giáo dục trực thuộc Sở GD-ĐT TPHCM năm 2018
Riêng Sở GD-ĐT TPHCM, năm học này cần tuyển hơn 530 viên chức, trong đó cần 443 GV phổ thông ở 19 môn học để bổ sung nhu cầu cho các trường THPT, trung tâm GDTX và các đơn vụ trực thuộc chưa được phân cấp tuyển dụng. Ngoài ra có 22 đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở đã dược phân cấp tuyển dụng.
Trong tổng số 19 môn học cần tuyển GV của Sở, có 82 chỉ tiêu GV tiếng Anh, Ngữ văn là 61, Toán là 54, Kỹ thuật công nghiệp 36, Sinh học 35...
Sở GD-ĐT TPHCM cũng không yêu cầu ứng viên phải có hộ khẩu ở TPHCM. Hình thức tuyển dụng gồm có hai bước gồm kiểm tra các điều kiện, tiêu chuẩn và phần thực hành kiểm tra năng lực chuyên môn.
Theo lịch của Sở, từ ngày 8 - 10/7 tới sẽ kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn theo hồ sơ đăng ký của ứng viên. Từ ngày 18 - 21/7, Sở tổ chức thực hành kiểm tra năng lực chuyên môn, xử lý tình huống bài giảng của ứng viên dự tuyển.
Hoài Nam
Theo Dân trí
Nghiêm túc, minh bạch trong tuyển dụng giáo viên ở Hà Tĩnh Đến thời điểm hiện tại, 13 huyện, thành thị ở Hà Tĩnh đã hoàn thành việc tuyển dụng giáo viên đợt 1 dành cho các đối tượng được đặc cách và tiếp tục thực hiện tuyển dụng đợt 2 với sự công khai, nghiêm túc và minh bạch. Thị xã Kỳ Anh vừa tổ chức kỳ thi tuyển giáo viên một cách công...