Hiệu trưởng nhiều vi phạm trong quản lí tài chính

UBND huyện Bù Gia Mập, tỉnh Bình Phước đã có kết luận về nội dung kiến nghị, phản ánh của bà Kiều Thị Thơm (SN 1968, ngụ xã Phú Riềng, huyện Bù Gia Mập, tỉnh Bình Phước) về những sai phạm tại Trường Tiểu học Phú Riềng A do bà Nguyễn Thị Quý làm Hiệu trưởng.

Theo đó, công tác quản lý tại trường Tiểu học Phú Riềng A do bà Quý làm Hiệu trưởng xảy ra nhiều sai phạm. Nổi cộm hơn cả là vấn đề tài chính. Trong 5 năm học từ 2010 – 2014 nhà trường để xảy ra tình trạng cán bộ đi công tác nhưng không được thanh toán công tác phí đúng quy định.

Bà Thơm bức xúc về công tác quản lí tại trường TH Phú Riềng A.

Gần nhất là trong 2 tháng cuối năm 2014, có một số chứng từ cán bộ đi công tác không được thanh toán mà chuyển đến năm sau. Số tiền nhà trường thanh toán công tác phí sai lên tới 22 triệu đồng. Mặt khác việc chi văn phòng phẩm cho quản lí nhà trường và kế toán vượt quá giới hạn quy định pháp luật. Ngoài ra nhà trường thực hiện chi tiền văn phòng phẩm sai cho cán bộ giáo viên học lớp đảng viên mới, tiền thêm giờ. Số tiền tương đối lớn trên 17 triệu đồng, buộc phải thu hồi.

Kết luận khẳng định trong nhiều năm học nhà trường sử dụng tiền quỹ phụ huynh không đúng mục đích, sai quy định pháp luật. Cụ thể số tiền này được chi một cách vô lý vào các việc giáo viên đi tham quan, học tập kinh nghiệm, chi liên hoan, tặng quà 20/11, viếng đám tang, hội nghị công chức. Số tiền sai phạm rất lớn lên tới trên 182 triệu đồng, buộc phải thu hồi gần 130 triệu đồng. Ngoài ra còn một số chứng từ chi tiền không có hóa đơn bán hàng, danh sách nhận tiền, chi mua đất, chuyển bồn hoa, loa đài phục vụ giảng dạy. Việc xây dựng 2 phòng học, sữa chữa đường điện, trang trí phòng học, phòng chức năng trái pháp luật.

Kết luận của UBND huyện Bù Gia Mập.

Cũng liên quan đến vấn đề thu chi tài chính, từ 2010 đến nay, nhà trường vận động quỹ xã hội hóa được hơn 600 triệu đồng trên tinh thần tự nguyện “Sổ vàng”. Tuy nhiên, kết luận khẳng định nhà trường cùng đại diện Hội cha mẹ học sinh thu bình quân 200 nghìn/học sinh/ năm là trái quy đinh. Số tiền sai phạm này lên tới hơn 500 triệu đồng. Sau đó, nhà trường đã tổ chức họp trên 1000 phụ huynh để lấy ý kiến, nhưng vắng 88 phụ huynh. Cuộc họp đã đi đến thống nhất trả lại số tiền 200 nghìn bình quân cho 64 gia đình học sinh, số phụ huynh vắng mặt sẽ họp tiếp để thống nhất, tránh khiếu nại.

Quá trình kiểm tra chi quỹ xã hội hóa cho thấy, Hội cha mẹ học sinh hợp đồng làm nhà thể dục, tuy nhiên không lập hồ sơ thiết kế chỉ căn cứ – tổng dự toán mà chỉ dựa vào bảng chiết nguyên liệu từ đơn vị thi công. Điều đáng nói là đơn vị xây sửa công trình rất tốn kém như nhà vệ sinh trên 85,5 triệu đồng; xây hố ga lắp đặt đường ống hết hơn 19 triệu đồng; xây dựng bồn hoa hơn 29 triệu đồng. Ngược lại theo quy định thì quỹ cha mẹ học sinh chỉ hỗ trợ một phần mua sắm trang thiết bị.

Liên quan đến việc thu tiền Bảo hiểm xã hội, nhà trường được trích lại 10,8% để phục vụ vào công tác y tế học đường. Tuy nhiên qua kiểm tra phát hiện số tiền sai phạm gần 9 triệu đồng, buộc nhà trường phải trả lại hơn 2,5 triệu do chi không đúng vào việc khám sức khỏe, hồ sơ xin việc. Số tiền còn lại do không thu hồi vì các đơn vị bán nhỏ lẻ nên không cung cấp được hóa đơn.

Việc chi tiền học lớp 2 buổi từ 2010 đến nay do giáo viên chủ nhiệm phụ trách để nộp lại cho nhà trường. Tuy nhiên, khi kiểm tra nhà trường không cung cấp được văn bản chấp thuận phê duyệt của Phòng giáo dục – đào tạo huyện Bù Gia Mập về dự toán thu – chi. Quá trình kiểm tra 5 năm học UBND huyện thu hồi số tiền hơn 5 triệu đồng do chi thêm giờ dạy Tiếng Anh và bồi dưỡng học sinh vượt mức. Liên quan đến vấn đề luân chuyển cán bộ, qua kiểm tra phát hiện bà Nguyễn Thị Sương – kế toán nhà trường, tập sự từ tháng 3/2007 dù đã qua 5 năm nhưng không thực hiện luân chuyển.

Theo giadinhvn.vn