Hà Tĩnh tuyển dụng bổ sung 197 biên chế cho ngành giáo dục
Theo Nghị quyết số 155/NQ-HĐND tỉnh vừa được ban hành tại Kỳ họp thứ 10 HĐND tỉnh Hà Tĩnh khóa XVII, năm học 2019-2020, ngành Giáo dục Hà Tĩnh được tuyển dụng bổ sung 197 biên chế đối với bậc mầm non và phổ thông các cấp.
Bậc mầm non sẽ được tuyển dụng bổ sung 157 biên chế…
Theo đó, bậc mầm non sẽ được bổ sung 157 biên chế làm nhiệm vụ kế toán tại các trường công lập. Việc bổ sung biên chế đội ngũ này được căn cứ theo quy định tại Thông tư liên tịch số 06/2015/TTLT-BGDĐT-BNV ngày 16/3/2015 của Bộ GD&ĐT, Bộ Nội vụ quy định về danh mục, khung vị trí việc làm và định mức số lượng người làm việc trong các cơ sở giáo dục mầm non công lập.
… và bậc THPT được tuyển dụng bổ sung 40 biên chế
Bậc THPT sẽ được bổ sung 40 biên chế để tuyển dụng số lao động hợp đồng theo Quyết định số 2531/QĐ-UBND ngày 28/8/2014 bố trí tại các trường THPT.
Video đang HOT
Đây là tin vui cho đội ngũ kế toán, giáo viên hợp đồng trong các cơ sở giáo dục mầm non công lập, các trường THPT và cũng là giải pháp góp phần giải bài toán thiếu giáo viên ở Hà Tĩnh.
Theo baohatinh
Sóc Sơn sẽ thay đổi hình thức tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2019
Mặc dù UBND huyện Sóc Sơn đã có văn bản đề xuất với ban Thường vụ huyện ủy về việc thay đổi hình thức tuyển dụng viên chưc giao duc tư thi tuyên sang xet tuyên, nhưng vân khiên nhiêu giao viên lo lăng.
Trước đó, trên cơ sở báo cáo của UBND huyện, ngày 11/7, Ban Thường vụ huyện ủy Sóc Sơn, Hà Nội đã có Thông báo số 1007-TB/HU về công tác tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2019. Theo đề xuất của UBND huyện, các giáo viên hợp đồng trên địa bàn huyện Sóc Sơn vẫn phải tham gia thi tuyển.
Ông Lê Hữu Mạnh, Phó Chủ tịch UBND huyện Sóc Sơn cho biết, sau khi thông báo được triển khai, UBND huyện Sóc Sơn đã nhận được đơn của tập thể 256 giáo viên và tâm thư của nhiều giáo viên hợp đồng đề nghị xem xét lại hình thức tuyển dụng. Lá đơn này cũng được gửi đến Chủ tịch UBND TP.Hà Nội và Thường trực Huyện ủy Sóc Sơn.
Trươc tinh hinh trên, căn cư kiên nghi cua giao viên, sau khi tham khao ý kiến của sở Nội vụ Hà Nội cùng các huyện trên địa bàn Hà Nội có giáo viên hợp đồng, UBND huyện Sóc Sơn đã đề xuất với Ban Thường vụ huyện ủy Sóc Sơn về việc chuyển hình thức thi tuyển sang xét tuyển trong tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2019.
Cung theo Pho Chu tich UBND huyện Sóc Sơn, mục tiêu của việc thay đổi hình thức tuyển dụng này là để tất cả các thí sinh đăng ký có thể tham gia kỳ tuyển dụng, vẫn đảm bảo quy định hiện hành, đồng thời tuyển đủ số viên chức theo chỉ tiêu đăng ký, giải quyết nhu cầu bức thiết và nguyện vọng của giáo viên hợp đồng trong huyện.
Ông cho biêt: "Để việc tuyển dụng theo hình thức xét tuyển được đảm bảo chất lượng, công khai, minh bạch, UBND huyện Sóc Sơn dư kiên sẽ triển khai một số biện pháp tăng cường giám sát, đảm bảo chất lượng, phòng ngừa tiêu cực trong tuyển dụng bằng xét tuyển - hình thức phỏng vấn trong thi vòng 2".
Cu thê, tô chưc cac đơt thi vong 2 tach riêng khôi Mâm non, Tiêu hoc va THCS đê đam bao chăt che, chu đao hơn trong khâu tô chưc, giam sat.
Thưc hiên ky cam kêt vơi tât ca cac thanh viên Hôi đông tuyên dung, cac thanh viên tham gia lam thi vê viêc không tac đông đê lam sai lêch kêt qua thi, phat hiên, đâu tranh vơi cac biêu hiên tiêu cưc.
Bên canh đo, ky hơp đông cam kêt trach nhiêm cua đơn vi (dư kiên đai hoc Thu đô) vê lưc lương giam khao lam thi, không đê xay ra tiêu cưc tư lưc lương giam khao, chiu trach nhiêm nêu đê xay ra tô cao, sai pham, tiêu cưc trong qua trinh lam thi.
Tăng cương đôi ngu giam sat cac phong thi (bô tri lưc lương giam sat đông thơi lam nhiêm vu goi thi sinh trong tưng phong thi), quy đinh trach nhiêm bao cao vê diên biên bât thương, phan anh kip thơi tiêu cưc xay ra trong phong thi đê kip thơi xư ly; lăp đăt hê thông camera trưc tiêp ghi hinh, âm thanh cua tât ca cac cuôc phong vân đê lam căn cư giam sat giai quyêt tô cao vê tiêu cưc.
Cuôi cung, Pho Chu tich UBND huyên Soc Sơn cung đê xuât vơi Ban Chi đao thanh phô nghiên cưu xây dưng quy chê tuyên dung đôi vơi tưng hinh thưc đê phong ngưa xư ly tiêu cưc.
Giao viên Soc Sơn vân chưa hêt băn khoăn sau khi nhân đươc thông tin se thay đôi hinh thưc tuyên dung. (Anh minh hoa).
Tuy nhiên, nhiêu giao viên vân to ra kha bưc xuc vi cho răng: đôi vơi nhưng giao viên công hiên hơn nhiêu năm, thâm chi co ngươi găn bo hơn 20 năm vơi nhưng thanh tich đươc công nhân thi se đủ điều kiện được xét tuyển đặc biệt mà không cần phải tham gia vào bất kỳ hình thức thi tuyển nào, dù là vòng 2 phỏng vấn như đề xuất của UBND huyên.
Thầy Đầu Xuân Đàm, giáo viên trường THCS Trung Giã, Sóc Sơn đa thay mặt các giáo viên hợp đồng của huyện bày tỏ mong muốn đề nghị Chủ tịch UBND TP.Hà Nội, Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch UBND huyện Sóc Sơn áp dụng hình thức xét tuyển theo đúng ý kiến chỉ đạo của Chủ tịch UBND TP.Hà Nội tại Kỳ họp Hôi đông nhân dân ngày 9/7 vừa qua.
"Chúng tôi chỉ mong Chủ tịch UBND thành phố giữ đúng lời hứa, lãnh đạo huyện thực hiện đúng ý kiến chỉ đạo là giai quyêt dưt điêm công tac xet tuyên đôi vơi tât ca các giáo viên hợp đồng có thời gian công tác từ 5 năm trở lên con tôn đong trong 20 năm qua trên đia ban thanh phô theo tinh thân xem xet, đanh gia toan diên hiêu qua qua trinh công tac, trinh đô năng lưc chuyên môn, sức khỏe phù hợp với vi tri viêc lam tai đơn vi va qua trinh đong bao hiêm xa hôi...
Sau khi xét tuyển hết cho giáo viên hợp đồng sẽ tổ chức thi tuyển với những chỉ tiêu còn lại", thây Đam bay to.
Theo nguoiduatin
Nhiều giáo viên ở Sóc Sơn (Hà Nội) yêu cầu được xét tuyển đặc biệt UBND huyện Sóc Sơn, thành phố Hà Nội vừa có văn bản báo cáo số 404/BC-UBND ngày 25/7/2019 đề xuất với Ban Thường vụ Huyện ủy Sóc Sơn về việc thay đổi hình thức tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2019 từ thi tuyển sang xét tuyển. Ảnh minh họa Trước đó, trên cơ sở báo cáo của UBND huyện, ngày 11/7,...