3 hiệu phó chuyển làm giáo viên do bổ nhiệm thiếu điều kiện
3 phó hiệu trưởng trường mầm non ở TP Thanh Hóa vừa bị hủy quyết định bổ nhiệm, chuyển làm giáo viên đứng lớp.
Ảnh minh họa
UBND TP Thanh Hóa vừa ban hành quyết định hủy bỏ 3 quyết định bổ nhiệm phó hiệu trưởng của 3 trường mầm non trên địa bàn do chưa đủ điều kiện.
Ba trường hợp này gồm bà Nguyễn Thị Ngọc Thoa (sinh năm 1973, phó hiệu trưởng Trường Mầm non Đông Hải, phường Đông Hải); bà Lê Thị Phương Thúy (sinh năm 1986, Phó hiệu trưởng Trường Mầm non Hàm Rồng, phường Hàm Rồng) và bà Trương Thị Giang (sinh năm 1987, phó hiệu trưởng Trường Mầm non Quảng Thành, phường Quảng Thành).
Ông Tạ Hồng Lựu, Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo TP. Thanh Hóa cho biết, theo UBND TP Thanh Hóa, qua kiểm tra, rà soát công tác bổ nhiệm cán bộ thời gian qua, phát hiện 3 phó hiệu trưởng này khi được bổ nhiệm lần đầu chưa đủ điều kiện theo quy định.
Cụ thể khi được bổ nhiệm, cả 3 trường hợp này mới chỉ là hợp đồng lao động, chưa phải là viên chức. Trong khi quy định để được bổ nhiệm chức danh phó hiệu trưởng trường mầm non phải là viên chức nhà nước.
Ông Tạ Hồng Lựu cho biết, sau khi UBND TP hủy quyết định bổ nhiệm, theo đúng quy trình cả 3 cô giáo này sẽ trở về vị trí trước khi được bổ nhiệm tức làm giáo viên đứng lớp tại trường đang công tác.
Video đang HOT
Sau đó, địa phương sẽ xem xét làm lại quy trình cho những người đủ điều kiện.
“Chủ trương chung của tỉnh Thanh Hóa là hủy quyết định bổ nhiệm đối với người được bổ nhiệm không đúng quy trình, ngay cả những người có chức vụ cao hơn để xem xét. Ví dụ, một số phòng ban như phó phòng nếu bổ nhiệm chưa đúng quy trình thì cũng bị hủy”, ông Lựu nói.
Thanh Hùng
Theo vietnamnet
Quảng Trị: Nhiều trường mầm non thiếu cô nuôi, giáo viên đứng lớp kiêm... "đứng bếp"
Tình trạng thiếu nhân viên nuôi dưỡng ở các trường mầm non tại Quảng Trị thời gian qua khiến một số trường phải bố trí giáo viên đứng lớp vào bếp, vì chưa tuyển được hợp đồng.
Ghi nhận tại các trường mầm non ở các vùng khó khăn Quảng Trị, các trường vẫn chưa bố trí nhân viên nuôi dưỡng (cô nuôi). Theo quy định tại thông tư 06/2015/TTLT-BGDĐT-BNV: "Nhà trẻ, trường mẫu giáo, trường mầm non có tổ chức bán trú thì được hợp đồng lao động để thực hiện nhiệm vụ nấu ăn như sau: Cứ 35 trẻ nhà trẻ hoặc 50 trẻ mẫu giáo thì được ký 1 lao động hợp đồng để bố trí vào vị trí nấu ăn".
Để duy trì bữa ăn cho trẻ, một số trường tự xoay sở bằng cách động viên giáo viên đứng lớp kiêm "đứng bếp".
Nhiều cô giáo vừa dạy học vừa vào bếp nấu ăn cho trẻ
Trường Mầm non A Xing (xã A Xing, huyện Hướng Hóa) có 5 điểm trường với 235 trẻ, nhưng chưa được bố trí cô nuôi.
Nhiều năm nay, để giảm tỉ lệ trẻ suy dinh dưỡng, đáp ứng mục tiêu phổ cập giáo dục cho trẻ em 5 tuổi, nhà trường đã thực hiện công tác bán trú cho trẻ. Từ đó, nhân viên Y tế của trường và các giáo viên vừa làm chuyên môn, vừa vào bếp nấu ăn...
Cô giáo Nguyễn Thị Hằng - Hiệu trưởng Trường Mầm non A Xing cho biết, trường phải vận dụng sao cho vừa đảm bảo công tác chuyên môn, vừa đảm đương tốt nhiệm vụ của cô nuôi. Nhưng thực tế đã nảy sinh nhiều khó khăn, bất cập.
Tương tự, Trường Mầm non A Túc (xã A Túc, huyện Hướng Hóa), có hơn 250 cháu nhưng cũng chưa bố trí được nhân viên nuôi dưỡng.
Chính vì vậy, việc nấu ăn cho trẻ cũng do nhân viên Y tế và giáo viên đảm nhận. Bếp nấu ăn được bố trí ở trường chính, đến bữa các điểm trường cử giáo viên về chở thức ăn.
Tình trạng thiếu nhân viên nuôi dưỡng xảy ra tại nhiều địa phương.
"Học sinh ở trường là con em đồng bào dân tộc nên nhà trường không thể thỏa thuận thu tiền nấu ăn với phụ huynh để trả tiền hợp đồng các cô nuôi như các trường ở vùng có điều kiện như đồng bằng", cô Nguyễn Thị Huế - Hiệu trưởng Trường Mầm non A Túc cho hay.
Theo Sở Giáo dục - Đào tạo (GD-ĐT) tỉnh Quảng Trị, toàn tỉnh có 152 trường mầm non công lập, chăm sóc nuôi dưỡng 35.121 cháu. Nếu theo thông tư 06/2015, thì cần tối thiểu 747 nhân viên nuôi dưỡng.
Nhưng nhân viên được các trường mầm non tự hợp đồng, tự trả lương hiện chỉ có 485 người với mức lương từ 1,9 đến 2,9 triệu đồng (tùy vào sự đóng góp của phụ huynh).
Liên quan đến vấn đề này, từ các năm trước, Sở GD-ĐT tỉnh Quảng Trị đã có kiến nghị cần bố trí hợp đồng đối với cô nuôi ở các trường mầm non, nhưng chưa được thông qua.
Giám đốc Sở GD-ĐT tỉnh Quảng Trị - cô giáo Lê Thị Hương, cho biết: "Sở GD-ĐT tỉnh Quảng Trị đã được UBND tỉnh giao xây dựng đề án thực hiện chế độ chính sách cho cô nuôi trong các trường mầm non công lập tỉnh Quảng Trị, giai đoạn 2019- 2025. Hiện đang hoàn thiện đề án để trình các cấp xem xét".
Đ. Đức
Theo Dân trí
Nhiều nỗ lực cho năm học mới Năm học 2018 - 2019 cận kề, công tác chuẩn bị cho năm học mới được các địa phương, nhà trường tích cực chủ động chuẩn bị để đón học sinh trở lại trường lớp. Học sinh vùng cao Lai Châu trước thềm năm học mới Với nhiều trường vùng cao, cơ sở vật chất còn khó khăn thiếu thốn, nhiều trường học...