Tổng công ty May 10 trao tặng mũ bảo hiểm cho cán bộ công nhân viên
Hơn 10.000 cán bộ công nhân viên Tổng công ty May 10 đóng tại 7 tỉnh, thành phố trên cả nước sẽ được phát mũ bảo hiểm đạt chuẩn.
Ủy viên Bộ Chính trị, Phó Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc tại lễ trao tặng mũ bảo hiểm
Sáng nay, 18-6, Tổng công ty May 10 tổ chức lễ trao tặng mũ bảo hiểm khi đi xe máy cho cán bộ công nhân viên Tổng công ty. Ủy viên Bộ Chính trị, Phó Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Xuân Phúc; Bộ trưởng Bộ GTVT Đinh La Thăng đã đến dự buổi lễ này.
Phát biểu tại buổi lễ, Phó Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc cho biết, hàng năm, ta.i nạ.n giao thông đã cướp đi sinh mạng của hàng triệu người và hàng nghìn người khác bị thương. Nhiều gia đình tang tóc do ta.i nạ.n giao thông mà phần lớn là do ý thức của người điều khiển phương tiện chưa cao gây ra. Trong số các vụ ta.i nạ.n giao thông do xe máy gây ra, 40% số vụ do người điều khiển phương tiện không đội mũ bảo hiểm hoặc đội mũ không đạt chuẩn.
“Việc Tổng công ty May 10 phát động trong toàn ngành may đội mũ bảo hiểm chất lượng là việc làm rất ý nghĩa”- Ủy viên Bộ Chính trị, Phó Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc khẳng định.
Video đang HOT
Theo bà Nguyễn Thị Thanh Huyền – Tổng Giám đốc Tổng công ty May 10, sự kiện ngày 18-6 là đợt một phát mũ bảo hiểm cho cán bộ công nhân viên tổng công ty. Trong tháng 6 này, hơn 10.000 người lao động của Tổng công ty đóng tại 7 tỉnh, thành phố sẽ được phát mũ bảo hiểm đạt chuẩn.
“Chăm lo cho sự an toàn của người lao động là trách nhiệm của doanh nghiệp. Chỉ cần 80% doanh nghiệp Việt Nam quan tâm trang bị mũ bảo hiểm đạt chuẩn cho người lao động thuộc doanh nghiệp mình thì nạn mũ giả không còn đất sống, ta.i nạ.n giao thông sẽ giảm về số lượng và mức độ nghiêm trọng”- bà Nguyễn Thị Thanh Huyền nói.
Theo ANTD
Đại học Y tế công cộng đi ngược Nghị định của Chính phủ?
Theo phản ánh của một số cán bộ công nhân viên trường ĐH Y tế công cộng, ông Lê Vũ Anh đã đến tuổ.i nghỉ hưu từ tháng 1/2013, nhưng đến nay không hiểu vì lý do gì vẫn được "đặc cách" nắm giữ vị trí Hiệu trưởng nhà trường khiến dư luận bức xúc.
Thời gian qua, báo Dân trí nhận được đơn của một số cán bộ công nhân viên đang công tác tại trường ĐH Y tế công cộng "tố" ông Lê Vũ Anh làm Hiệu trưởng quá 2 nhiệm kỳ, được "đặc cách" làm Hiệu trưởng dù đã quá tuổ.i nghỉ hưu từ tháng 1/2013, sự việc trên đi ngược với quy định tại Nghị định số 71/2000NĐ-CP ngày 23/11/2000 và Nghị định số 46/2010/ NĐ-CP ngày 27/4/2010.
Ban Giám hiệu trường ĐH Y tế công cộng đang dung túng cho sai phạm?
Theo luật sư Trương Anh Tú, Trưởng Văn phòng luật sư Trương Anh Tú (Đoàn Luật sư TP. Hà Nội) cho hay: Tại khoản 2, Điều 3, Nghị định số 71/2000/NĐ-CP ngày 23/11/2000 của Chính phủ quy định việc kéo dài thời gian công tác của cán bộ, công chức đến tuổ.i nghỉ hưu nêu: " Trong thời gian công tác kéo dài thêm, cán bộ công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản l ý".
Còn tại Nghị định số 46/2010/ NĐ-CP ngày 27/4/2010 của Chính phủ quy định về thôi việc và thủ tục nghỉ hưu đối với công chức căn cứ Luật cán bộ, công chức ngày 13/11/2008 cũng quy định: "Đối với công chức trong đơn vị sự nghiệp công lập có trình độ đào tạo của ngành chuyên môn, đến thời điểm nghỉ hưu theo quy định tại Điều 9 Nghị định này được thực hiện như sau:
a) Nếu có nguyện vọng và đủ tiêu chuẩn, điều kiện về kéo dài tuổ.i nghỉ hưu đối với viên chức thì trước 3 tháng, tính đến thời điểm nghỉ hưu theo quy định tại Điều 9 Nghị định này, cơ quan, tổ chức, đơn vị quản lý công chức ra quyết định thôi giữ chức danh lãnh đạo, quản lý để chuyển sang viên chức và thực hiện các thủ tục kéo dài thời gian công tác theo quy định của pháp luật về viên chức".
Theo phản ánh của cán bộ công nhân viên nhà trường, khi đối chiếu các Nghị định nêu trên với trường hợp của ông Lê Vũ Anh thì đều nhận thấy Hiệu trưởng Lê Vũ Anh không còn đủ điều kiện kéo dài tuổ.i nghỉ hưu.
Sau các cơ quan ngôn luận lên tiếng, Ban Giám hiệu trường ĐH Y tế công cộng đã viện dẫn công văn số 804/BYT-TCCB ngày 7/2/2013 do Bộ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Thị Kim Tiến ký về việc thực hiện chế độ nghỉ hưu năm 2013 đối với công chức viên chức để chứng minh việc "đặc cách" cho ông Lê Vũ Anh tiếp tục nắm giữ chức vụ Hiệu trưởng là đúng quy đinh. Tuy nhiên, trên nội dung công văn số 804/BYT-TCCB ngày 7/2/2013 do Bộ trưởng Bộ Y tế ký và ban hành lại không có phần nào nhắc đến việc để ông Lê Vũ Anh tiếp tục làm Hiệu trưởng trường ĐH Y tế công cộng.
Một số văn bản liên quan đến vụ việc trên
Để làm rõ đơn t.ố cá.o về những dấu hiệu bao che cho sai phạm đang diễn ra ở trường ĐH Y tế công cộng, ngày 20/5/2013, PV Dân trí đã đến trường ĐH Y tế công cộng liên hệ làm việc với đại diện nhà trường. Tuy nhiên, bộ phận trực ban từ chối thông báo cho Ban Giám hiệu nhà trường, hoặc bộ phận chức năng sắp lịch làm việc với lý do: Ban Giám hiệu, Trưởng, Phó phòng hành chính bận đi họp giao ban ở Bộ Y tế!.
Báo Dân trí sẽ tiếp tục thông tin về vụ việc trên.
Theo Dantri
Thực hiện tốt quy chế dân chủ, vì quyền lợi công nhân Nhiệm kỳ XXII (2008-2013), CĐ TCty Điện lực Hà Nội (ĐLHN) luôn bám sát nghị quyết của đại hội và nhiệm vụ SXKD của TCty để đổi mới hoạt động, thực hiện tốt quy chế dân chủ trong DN. CNLĐ TCty Điện lực Hà Nội tích cực tham gia phong trào thi đua LĐSX do CĐ phát động. Hoạt động CĐ và các...