Phong cách chinh phục nhà tuyển dụng
Trang phục quyết định rất nhiều đến sự thành công của buổi phỏng vấn xin việc đấy bạn ạ!
Bạn Nguyễn Ngọc L. , 22 tuổi, một sinh viên vừa mới ra trường có gửi băn khoăn của mình đến Eva, nhờ tư vấn chọn trang phục đi phỏng vấn vừa lịch sự nhưng vẫn thể hiện được gu thời trang của mình.
&’Sắp tới mình có một cuộc phỏng vấn xin việc cho một doanh nghiệp và thực sự đang rất băn khoăn không biết chọn trang phục như thế nào mới thích hợp và tạo được ấn tượng với nhà tuyển dụng. Nhiều người khuyên mình nên mặc quần vải đi phỏng vấn nhưng mình thấy nếu mặc quần vải thì hình ảnh của mình hơi tẻ nhạt. Mình vẫn muốn thể hiện mình là người có phong cách thời trang với nhà tuyển dụng. Vậy mình nên chọn những trang phục như thế nào để vừa thể hiện được sự lịch sự nhưng vẫn rất thời trang?”
Tư vấn:
Bạn thân mến!
Để lấy được sự chú ý từ nhà tuyển dụng thì có 1 điều mà bạn cần phải ghi nhớ là chọn cho mình những trang phục tuy đơn giản nhưng vẫn rất bắt mắt cùng với các loại phụ kiện để có thể thể hiện được cá tính của mình. Những bộ trang phục truyền thống, đặc trưng khi đi phỏng vấn như áo sơ mi đóng thùng với quần vải, áo vest hay blazer sẽ luôn luôn phù hợp khi đi phỏng vấn. Nhưng bạn cần kết hợp thêm với những món phụ kiện thật nổi bật như túi xách, vòng tay, vòng cổ…để hình ảnh của mình trở nên cuốn hút hơn.
Kết hợp phụ kiện rất dễ để hình ảnh của bạn bắt mắt hơn hẳn, đó có thể là một đôi giày cao gót với độ cao vừa phải hoặc có thể là một chiếc túi xách mang gam màu sáng ấn tượng. Tuy nhiên, tạo cân bằng là một yếu tố khá quan trọng vì thế nếu bạn muốn sử dụng một đôi giày cao gót màu sáng thì nên chọn cho mình một chiếc quần vải màu đen hoặc một chiếc chân váy bút chì nhã nhặn. Sẽ không có một nhà tuyển dụng nào thích nhìn một hình ảnh quá màu sắc và rối rắm đâu bạn ạ. Bạn nên nhớ rằng bạn phải khiến họ thu hút vào bản thân bạn chứ không phải vào trang phục.
Dưới đây là một vài gợi ý kết hợp giúp bạn tạo được ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng. Hãy thử xem nhé!
Với một bộ cánh màu trung tính thì chiếc áo blazer màu sắc sặc sỡ khoác ngoài sẽ giúp hình ảnh của bạn trở nên sáng bừng hơn.
Video đang HOT
Cảm thấy quần vải quá tẻ nhạt? Vậy tại sao bạn không thử một chiếc váy ngắn xòe bồng, in họa tiết hoa bắt mắt chẳng hạn
Một chiếc túi hộp dây đeo dài sáng màu vừa tạo nét thanh lịch nhưng cũng rất trẻ trung
Colorblock cũng là một gợi ý không tồi để hình ảnh bạn trở nên nổi bật hơn
Chiếc váy kẻ sọc thanh lịch nhưng vẫn thể hiện được nét trẻ trung, hiện đại
Chân váy màu sáng và một chiếc áo sơ mi màu trung tính sẽ giúp trung hòa hình ảnh
Đôi sandal màu sắc tuy chỉ là một món phụ kiện nho nhỏ nhưng cũng góp phần tạo nên cá tính thời trang
Vòng đeo tay lấp lánh hoặc màu sắc sẽ là một điểm nhấn thú vị cho bộ trang phục khi đi phỏng vấn.
Chiếc áo in họa tiết sẽ giúp người tuyển dụng chú ý đến bạn đầu tiên đấy
Nhà tuyển dụng sẽ cảm thấy khoan khoái hơn nhiều nếu như bạn mặc một chiếc áo vest màu trắng đấy.
Thay vì chiếc áo sơ mi kiểu truyền thống bạn hãy làm mới mình với kiểu áo sơ mi bèo nhún hay xếp nếp như thế này nhé
Theo PNO
"Mách" SV cách đối mặt với tình huống "oái oăm" của nhà tuyển dụng
Khả năng chuyên cao nhng nhiuni xin việct mấtim trc những hìnga ra. Hạn ch chua sinh viêni xin việc nhng thiu chủng khđi mt ving. Vi chủ "Trao tự tin,n c h, chng trình " diễn ra chiu 4/6i văn ha Thanh niên TPHCM thu hút hàng ngàn bạn trẻn "trang kỹ năng và kinhm tự tin th hiệnn trcng.
Mất tự tin thiu chuẩn
Nhiu SV cho bit, khi PV st khing hìng cụ th và yêu cầu giải quy. Nhinành "ngậm ht thị hoc xử theo cảm tính rồn ngayc kt quả "ch mt c hi khc.
Bà Hồ Thụy n Khanh, Trởng phòng Nh Nhm cc b phận & Tài chính kim sot, Công ty TNHH Nestle Việt Nam, chongn ch lna cc bạn trẻi xin việc hiện nay vẫn vấn tự tin. Họ thiu tự tin luôn thiu sự trang, chuẩn cần thia mtn vônh chủẩy mình vào th...c mọing.
Nhiu SV chia sẻ những kh khăn khn vi chuyê Hồ Thụy n Khanh (ngoài cùng, bên phải).
Nhin trẻ từ thi SVn khi ttp ra trn tục tục np hồ s xin việc,i qua phỏn nhng nhiu năm lin vẫn chỉ "đúc kt kinhm màng bitng nh thanh mất rất nhiu thi gian cũng nh c hi c hian. Điu quan trọngt SV cần phảim rac những chn lý và nguyên lý ca phỏnng.
Chuyên gia n Khanh phn tích, ccng khi PV luôn tập trung ci nhằmm kim 3 tan: kin, kỹ năng và thi cam kt vic. Đ khai thcciuy, sẽa ra ccng yêu cầun giải quyt,t ra nhiệm vục cũng nh khả năng tng tc chon và cui cùng khai thc kt quả.
Vì th, yêu cầu quan trọngtn phải nắm chắc tảnhngnnguc mọing. "Đừng, hy nắm th chủng bằng ccht mình vào vịi PV lc cii ta tht ra cho mình. Và sauu linh,i ta th sẽ hỏi theo những hngo, bà Khanhnh.
Nhiu SV gp kh khi gp ci vn chan từng? Trong hpyn hy thay từ "hạn ch bằđim cần khắc phục,ồng thi chong thấy mìnhang những k hoạch cụ th khắc phụcn chy.
Sự tự tian sẽ tăng lên cùng vi chuẩn kỹ lỡng th cc bạn hy chủng từ nhữmẹo rất nhỏ nhiui bit nhng lại ít thực hiện. Bà Khanhng ví dụ cụ th nh trong th xin việc, hy tậng những ngôn từ chuyên ngànhnhn nhu cầua doanhp. Điuyng chỉ chứng minh khả nănh phù hp v mà còno sự thn quen, gần gũi viing.
Hay nh nhin run cchn giảnt hynịaim phỏn sm hn khoảng nửa ting sẽ lấyc sựn bằng và thoải mi.
Theo Dn Trí
Trường nghề "đói" thí sinh Năm nay các trường đua nhau trang bị cơ sở vật chất cũng như đội ngũ giáo viên có trình độ để chờ đón sinh viên; nhiều nhà tuyển dụng "khát" lao động lành nghề nhưng học sinh vẫn thờ ơ với các trường dạy nghề. Không khác với dự đoán, trước mùa tuyển sinh năm nay, điệp khúc "thừa thầy thiếu thợ"...