Ngân hàng đầu tiên công bố thưởng Tết đến 7 tháng lương
Toàn bộ cán bộ công nhân viên sẽ được nhận thêm tháng lương thứ 13, và tùy theo hiệu quả kinh doanh của đơn vị cũng như cá nhân, mỗi người sẽ được nhận thêm một phần thưởng Tết dao động từ 1,5 đến 6 tháng lương.
Còn hơn 1 tháng nữa là đến Tết Nguyên đán, song vào thời điểm này, thị trường đã bắt đầu xôn xao thông tin thưởng Tết. Ai ai cũng hồi hộp bởi đây là niềm khích lệ lớn đối với người lao động, đúng như tinh thần của câu nói “một nén tiền công không bằng một đồng tiền thưởng”.
Tài chính ngân hàng là một trong những ngành thu hút đông đảo sự quan tâm của thị trường về mức thưởng Tết vì lâu nay những con số tiền thưởng của các nhân viên ngân hàng luôn là niềm ao ước của bao người. Liệu rằng năm nay, tình hình thưởng tết có khởi sắc hơn năm ngoái?
Chia sẻ với người viết, lãnh đạo Techcombank cho biết đã có kế hoạch thưởng Tết Đinh Dậu 2017.
Video đang HOT
Theo đó, toàn bộ cán bộ công nhân viên ai cũng sẽ được nhận thêm tháng lương thứ 13. Bên cạnh đó, tùy thuộc vào hiệu quả kinh doanh của đơn vị cũng như hiệu quả công việc của cá nhân, đa số cán bộ nhân viên sẽ được nhận thêm một phần thưởng Tết,dao động từ 1,5 tháng lương đến 6 tháng lương.
Như vậy, mức thưởng Tết cao nhất của Techcombank này là 7 tháng lương.
Vị này cho biết thêm, ngân hàng còn có nhiều chương trình phúc lợi khác dành cho cán bộ nhân viên, chẳng hạn Techcombus- chuyến xe yêu thương- ngân hàng có xe đưa cán bộ nhân viên về quê đón Tết.
Kết thúc 9 tháng đầu năm 2016, ngân hàng Techcombank đạt lợi nhuận trước thuế gần 2.900 tỷ đồng, đứng thứ 2 trong số các ngân hàng cổ phần tư nhân.
Theo Bộ LĐ-TB&XH, thưởng Tết là không bắt buộc, không nằm trong Luật Lao động. Do đó, nếu doanh nghiệp không thưởng Tết không bị phạt hành chính.
Song Bộ khuyến khích các doanh nghiệp nên thưởng Tết khoảng 1 tháng lương và bằng tiền mặt để động viên người lao động cũng như là cách để người lao động quay trở lại doanh nghiệp làm việc sau quãng thời gian nghỉ dài.
(Theo Soha News)
TP HCM yêu cầu trả lương, thưởng Tết sớm cho người lao động
Chính quyền yêu cầu lãnh đạo các doanh nghiệp Nhà nước hạn chế đi công tác, trả lương và thưởng sớm để người lao động chủ động mua sắm Tết.
Ảnh minh họa
Trong chỉ thị chăm lo tết Đinh Dậu năm 2017 vừa được UBND TP HCM ban hành, người đứng đầu các sở ban ngành, UBND các quận huyện, công ty Nhà nước thuộc thành phố quản lý hạn chế đi công tác để tập trung chăm lo cho người lao động; đồng thời chi trả lương, thưởng sớm để họ chủ động mua sắm Tết.
Thành phố cũng chỉ đạo các đơn vị liên quan chuẩn bị nguồn hàng hóa, đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm; không để xảy ra tình trạng thiếu hàng, đầu cơ, găm hàng gây tăng giá đột biến.
Công an thành phố được giao mở đợt cao điểm tấn công các loại tội phạm. Tổ chức tuần tra, kiểm soát các địa bàn trọng yếu, xử lý các vi phạm giao thông, phòng chống buôn bán pháo. Chủ tịch UBND các quận huyện chịu trách nhiệm nếu để pháo nổ trên địa bàn mình quản lý.
Ngoài việc yêu cầu các cơ quan không được tổ chức các lễ hội quá sớm hoặc kéo dài nhiều ngày sau Tết, thành phố cũng đề nghị chấm dứt các hoạt động chúc tụng đầu năm, tập trung ngay vào công việc.
Trung Sơn
Theo VNE
Thưởng tết liệu có cao hơn năm trước? Phần lớn các doanh nghiệp cho biết mức thưởng năm nay bằng hoặc cao hơn năm 2016. Tuy nhiên, do lương tối thiểu vùng có điều chỉnh nên mức thưởng có nhích lên chút ít. Dù thời gian nghỉ tết Đinh Dậu 2017 còn khoảng hai tháng, tuy nhiên người lao động (NLĐ) tại các doanh nghiệp (DN) đã thấp thỏm về hoạt...