Loạt quan điểm của hội sếp lớn khiến nhân viên toát mồ hôi: Tan ca trước 7h tối là quá sớm, làm 20 tiếng/ ngày mới đáng nể, giải trí xem phim buổi tối là sống vật vờ
Những chia sẻ này đều đến từ những nhân vật đình đám trong làng kinh doanh nên nhận về rất nhiều sự chú ý từ mọi người.
Học hỏi những chia sẻ, kinh nghiệm của những người đi trước, có thành công nhất định là chuyện mà bất cứ ai cũng nên làm. Nhưng không phải lúc nào những quan điểm này cũng nhận về sự ủng hộ tuyệt đối của mọi người mà ngược lại, có khi lại gây tranh cãi dữ dội. Loạt phát ngôn của các sếp lớn như ông Hoàng Nam Tiến, Shark Việt, Shark Linh, Shark Bình xoay quanh vấn đề thời gian làm việc của người trẻ đang được dân tình bàn tán gần đây là ví dụ điển hình.
Ông Hoàng Nam Tiến – Chủ tịch Tập đoàn FPT Telecom
Mới đây, Chủ tịch FPT đã chia sẻ quan điểm về thời gian làm việc mỗi ngày trong một talkshow. Ông Tiến cho biết mình cảm thấy xấu hổ khi gặp những người trẻ làm việc 20 giờ/ ngày:
“Tôi rất tự hào có thể làm việc 12, 14, 16 giờ/ngày, không có thứ 7, Chủ Nhật, từ năm này qua năm khác. Nhưng tôi vẫn cảm thấy xấu hổ khi gặp các bạn trẻ làm việc 20 giờ/ngày”.
Trước chia sẻ này, dân mạng đã tranh cãi dữ dội . Một nửa cho rằng, quan điểm của Chủ tịch FPT có phần đúng vì nếu muốn thăng tiến trong sự nghiệp và gặt hái được thành công thì công sức bỏ ra phải thật xứng đáng. Ngược lại có nhiều ý kiến khẳng định không phải cứ nhiều là tốt, cần phải biết phân chia thời gian cho công việc và bản thân, bởi thời gian lãng phí rồi khó mà lấy lại được.
Shark Việt – Chủ tịch Tập đoàn Intracom Group
Vài ngày gần đây, một chia sẻ từ năm 2019 của Shark Việt về cách làm việc của nhân viên không chuyên nghiệp cũng được đào lại. Theo đó Shark “ông nội” nói:
“Nhiều nhân viên Việt Nam đi làm chỉ mong đến đúng 5h chiều là về, đã vậy lại rất hay xin nghỉ, giỗ ông nội cũng nghỉ, rồi sinh nhật bà ngoại cũng nghỉ. Thế thì không chuyên nghiệp được. Không chuyên nghiệp thì không làm việc gì được. Khi các bạn là một mắt xích trong hệ thống, việc các bạn làm vậy sẽ rất ảnh hưởng tập thể”.
Video đang HOT
Những chia sẻ của Shark Việt đã nhanh chóng thu hút được sự chú ý của netizen. Nhiều người đồng tình rằng hiện tại nhiều người lao động khá thụ động, hết giờ làm là coi như hết việc, không chịu để ý hay học hỏi thêm. Một số khác lại cho rằng câu nói của Shark là hơi áp đặt, bởi lẽ mọi thứ như giờ làm việc, giờ nghỉ đều được quy định trên hợp đồng. Nhân viên được trả bao nhiêu thì họ cống hiến bấy nhiêu, có thể không khuyến khích nhưng không có gì là sai ở đây.
Shark Linh – CEO Vingroup Ventures
Rõ ràng hơn Shark Việt, Shark Linh còn thẳng thắn cho rằng người trẻ đi làm không nên về trước 7h tối vì như vậy là quá sớm . Nguyên văn chia sẻ của Shark Linh vào năm 2018 từng làm dậy sóng MXH:
“Điều cơ bản nhất là các bạn đi làm từ 9h sáng đến 6h chiều về, nhưng sau đấy các bạn phải làm thêm cái gì đó nữa. Nghĩa là: Các bạn không nên về trước 7h, giờ đó là quá sớm rồi. Các bạn có thể ở lại làm thêm công việc khác, trả lời email, nghiên cứu thêm, tới khi về rồi cũng có thể nghiên cứu thêm nữa”.
“Chỉ có như vậy các bạn mới có đủ sự chuẩn bị để nắm lấy cơ hội”, Shark Thái Vân Linh kết luận.
Không ít netizen phản đối quan điểm của Shark Linh bởi họ cho rằng sau giờ làm việc thì mỗi người có cuộc sống cá nhân riêng và đó là điều mà các sếp cần tôn trọng. Ngược lại cũng rất nhiều người đồng tình vì nếu muốn phát triển sự nghiệp thì phải nỗ lực hết mình.
Shark Bình – Chủ tịch Tập đoàn NextTech
Với Shark Bình khi một netizen đề nghị chia sẻ về những người ban ngày đi làm kiếm tiền, tối về lướt Facebook , Chủ tịch NextTech đã thẳng thắn cho hay:
“Bản chất các bạn ban ngày đi làm kiếm tiền xong rồi về chơi thì mình không gọi là kiếm tiền, mình chỉ gọi là kiếm sống thôi. Hai chữ kiếm tiền và kiếm sống nó hơi khác nhau đấy”.
Theo Shark, sau giờ làm, có thể do hoàn cảnh xô đẩy nên nhiều người vẫn phải đi kiếm sống nhưng nếu có đam mê thì cuối ngày về, họ sẽ dành hầu hết thời gian cho đam mê đấy, chứ không chỉ ngồi chơi: “Dành thời gian cho việc giải trí, xem phim, nghe nhạc, chat chit… thì bản chất chúng ta vẫn chưa có đam mê. Và như vậy, chúng ta đang sống một cuộc sống vật vờ và khó bứt phá, khó thành công được”.
Cư dân mạng cũng chia làm nhiều ý kiến trái chiều với quan điểm này. Một số đồng tình và cho rằng người có trải nghiệm như Shark Bình thì luôn có tầm nhìn hơn. Một số khác lại phản bác với lý do mỗi người có một tiêu chuẩn sống riêng, không nên áp đặt tiêu chuẩn của mình lên người khác.
Ảnh: Tổng hợp
Tranh cãi phát ngôn của Chủ tịch FPT Hoàng Nam Tiến: Cảm thấy xấu hổ khi gặp các bạn trẻ làm 20 giờ/ ngày
Quan điểm của Chủ tịch FPT Telecom hiện khiến dân tình tranh cãi.
Xuất hiện trong talkshow gần đây, Chủ tịch Hoàng Nam Tiến của Tập đoàn FPT Telecom đã ghi dấu ấn nhờ những chia sẻ thiết thực về giá trị của hạnh phúc, đồng tiền và sự thành công; viết lại định nghĩa về công việc và cuộc sống giữa thế hệ của ông và thế hệ Gen Z.
Tuy nhiên, một phát biểu của ông Tiến hiện được nhiều người quan tâm và bàn luận. Cụ thể, Chủ tịch FPT đã chia sẻ: "Tôi rất tự hào có thể làm việc 12, 14, 16 giờ/ngày, không có thứ 7, Chủ Nhật, từ năm này qua năm khác. Nhưng tôi vẫn cảm thấy xấu hổ khi gặp các bạn trẻ làm việc 20 giờ/ngày".
Ông Hoàng Nam Tiến trong buổi chia sẻ: "Gen Z : viết lại định nghĩa về công việc và cuộc sống"
Trước quan điểm của ông Tiến, nhiều ý kiến trái chiều đã nhanh chóng bùng nổ, chia ra 2 phe tranh cãi.
Làm nhiều mà ra tiền thì không phải ngại
Một nửa ý kiến cho rằng, quan điểm của Chủ tịch FPT có phần đúng. Nếu muốn thăng tiến trong sự nghiệp và gặt hái được thành công, công sức bỏ ra phải thật xứng đáng - "phải có làm thì mới có ăn". Tuổi trẻ có nhiều nhất là hoài bão và thời gian, không tận dụng bây giờ thì chờ đến lúc nào.
- Nếu làm mà ra tiền thì cũng chẳng ngại. Bạn làm 20 tiếng/ngày nhưng sau 3 năm bạn mua được nhà, được xe, được thăng tiến còn hơn làm 8 giờ/ ngày mà 10 năm vẫn chỉ đủ ăn qua ngày, đồ mình thích cũng chẳng thể mua.
- Thật ra quan điểm này cũng có mặt đúng mà. Sếp của mình vào công ty ngày nào cũng cày từ 6 giờ sáng đến 10 giờ tối. Kể cả thứ 7, Chủ Nhật vẫn đến công ty làm việc. Vài năm sếp đã lên đến chức trưởng phòng rồi. Công ty lớn lắm cũng không phải nhỏ nhoi gì. Nếu bạn muốn thăng tiến thì phải chấp nhận cày thôi.
- Làm nhiều, được nhiều là đáng chứ. Bạn còn trẻ, còn sức khoẻ, còn hoài bão và thời gian lẫn tương lai, nếu không biết tận dụng ngay thì sẽ muộn mất thôi.
- Chuyện đương nhiên, nhưng phải có 1 điều quan trọng là làm nhiều mà phải đúng hướng và hiệu quả. Chứ đừng ngồi ở công ty lâu mà mãi 1 việc không xong rồi bảo là cống hiến, là làm nhiều. Đó là làm lãng phí tài nguyên công ty. Làm nhiều ăn nhiều, làm đúng, hiệu quả ăn nhiều hơn.
- Còn trẻ mà đi làm cứ mong nghỉ 2 ngày Thứ 7, Chủ Nhật ? Làm dưới 10 tiếng 1 ngày sao?
Sống chỉ 1 lần, đừng làm việc "bán mạng"!
Ngược lại, có nhiều ý kiến cho rằng, không phải cứ nhiều quá là tốt. Cần phải biết phân chia thời gian cho công việc và bản thân, bởi thời gian lãng phí rồi khó mà lấy lại được. Thứ quan trọng nhất trong công việc là năng suất và tính logic, chứ không phải cứ bỏ thời gian nhiều sẽ nhận được kết quả ngọt.
- Làm việc hiệu quả nó không mang nghĩa phải đi làm từ sáng thứ 2 đến hết cả thứ 7, nghỉ mỗi Chủ Nhật. Rất nhiều công ty, tập đoàn có lịch làm việc đến hết thứ 6, cùng lắm tăng ca 1 ngày thứ 7 trong tháng nhưng doanh nghiệp của họ vẫn tăng trưởng, không lèo tèo như các doanh nghiệp làm 6 ngày/tuần. Nói ở đây không có nghĩa làm càng nhiều giờ thì càng có năng suất hiệu quả, mà là trong 8 giờ làm việc 1 ngày đó, bạn làm việc như thế nào.
- Vấn đề dù bạn là ai đi nữa thì làm gì vẫn phải hiểu rõ giá trị mà nó mang lại cho mình. Làm việc có tâm thì sẽ có tầm, và quan trọng phải kèm theo 1 quả đầu lạnh có logic.
- Giữa việc siêng năng và hiệu quả thì vẫn chọn cách làm việc hiệu quả và thông minh hơn nhiều.
- Làm nhiều cũng tùy năng lực mỗi người thôi. Ông bạn mình làm 1 ngày chỉ 9 tiếng, làm 5 ngày 1 tuần, còn lại chơi thể thao với đồng nghiệp. Nhưng vẫn được lên chức cao nhờ làm hiệu quả cao trong vỏn vẹn trong bao nhiêu đó giờ. Không cần nhiều, chỉ cần đủ.
- Biết đủ là được. Hãy tận hưởng, hãy sống chứ đừng làm để tồn tại. Cuộc đời chỉ có 1 lần duy nhất. Hãy dành nhiều thời gian cho gia đình và tận hưởng nó còn có ý nghĩa hơn.
Còn bạn, bạn ở phía nào trong cuộc tranh cãi này?
Một ông chủ gây tranh cãi với nhận xét: Nhiều nhân viên đi làm đúng 5h chiều là về, đã vậy lại rất hay xin nghỉ, giỗ ông nội - sinh nhật bà ngoại cũng nghỉ Nhận xét của Shark Việt thu hút nhiều sự chú ý của cư dân mạng. Shark Việt là một trong những "cá mập" nhận được nhiều sự yêu thích nhất chương trình Shark Tank Việt Nam. Ông ghi dấu bằng những thương vụ được thẩm định và rót vốn rất nhanh. Với ông, lĩnh vực nào xã hội thiếu, con người cần thì...