Gặp kế toán “thủ kho to hơn thủ trưởng”!
Vai trò của kế toán trong trường học rất quan trọng, hoạt động tài chính nếu được công khai, minh bạch hàng tháng vừa đảm bảo dân chủ, đảm bảo khối đoàn kết…
Nhận được lời giới thiệu của trưởng phòng giáo dục “Thầy, em giới thiệu thầy với một kế toán “ thủ kho to hơn thủ trưởng”, kế toán này giáo viên yêu mến, hiệu trưởng nào mới lên chức đều muốn có; thầy gặp anh ấy xem, thú vị lắm”.
Thế rồi tôi cũng đến nơi trường anh ấy công tác, anh bảo vệ nghe tôi nói muốn gặp kế toán Ch., nhiệt tình gọi điện cho Ch.; nghe vậy Ch. hẹn tôi cùng ra quán café nói chuyện.
Té ra anh ấy là cựu chiến binh chiến trường K., chất lính vẫn trào dâng trong cái bắt tay nồng nhiệt. Bàn tay trái mất phân nửa, đã gửi nơi đất bạn.
“Này, chuyện cho vui, không viết gì về mình nha; cựu chiến binh, vì nhân dân quên mình, vì giáo viên hy sinh, vì học sinh cống hiến; bình thường thôi, giữ đúng bản chất anh thương binh, anh bộ đội Cụ Hồ, thế thôi”.
Anh kể cho tôi nghe chuyện từ chối chi “ phụ cấp đứng lớp” cho một hiệu trưởng “À, chuyện anh S. hiệu trưởng bị thu hồi mấy năm phụ cấp đứng lớp; người không biết, họ bảo mình t.ố cá.o; thực tình không phải vậy.
Mình luân chuyển về trường, thấy S. không có đứng lớp trong phân công chuyên môn; làm bảng lương, mình cắt phụ cấp đứng lớp; S. không duyệt cho cả trường, lương trễ; S. xúi giáo viên t.ố cá.o đích danh mình “Không kịp thời làm lương cho giáo viên”.
Thanh tra về, mình làm đúng, S. phải thu hồi mất mấy trăm triệu tiề.n “phụ cấp đứng lớp” của mấy năm trước và bị giáng chức.
Mình cũng bị mấy hiệu trưởng gán cho “Thủ kho to hơn thủ trưởng”! Những khoản chi không đúng sự thật hay mua hàng “bóp cò nâng giá” mình từ chối thanh toán.
Giáo viên đề nghị cấp kinh phí để phục vụ cho giảng dạy, mình tư vấn cho hiệu trưởng, nếu hiệu trưởng không chi là mình có “ý kiến” liền, giáo viên thích lắm.”
Vai trò của kế toán trong trường học rất quan trọng. (Ảnh minh họa trên Tapchitaichinh.vn)
Tôi hỏi “Thế anh có tham mưu lạm thu không?”; Ch. cười vui vẻ “Đúng là từ khóa của mấy ông nhà báo viết về giáo dục; thu cái gì, mình đề nghị chiết tính rõ ràng; mua cái gì phải tham khảo giá thị trường theo sỉ chứ không bán lẻ, không hoa hồng.
Vì vậy mức thu của trường mình cứ thấp hơn trường khác 30% trở lên. Mình làm đâu, trường đó đảm bảo thu đúng, không thể có lạm thu được”.
Video đang HOT
“Thế Tết nhất có quà cáp lãnh đạo không?”; “Mấy kế toán khác bảo mình thương binh, sợ chi ai; thật ra mình quan hệ với mọi người bình đẳng; quan không sợ, lính không khinh.
Mình làm đúng nên chả phải quà cáp biếu xén, nếu có tặng quà cho ai, là tình cảm tôn trọng, là tiề.n túi, tuyệt đối không phải “tiề.n chùa”; hiệu trưởng nếu đưa hóa đơn đi Tết cấp trên nhờ “hợp thức hóa” mình từ chối thẳng.
Mình làm kế toán với một suy nghĩ: “Đầu đội nguyên tắc, vai mang chứng từ”.
“Nghe trường anh năm ngoái tiề.n Tết dưới đáy, giáo viên vẫn vui vẻ; năm nay lại cao nhất huyện, tại sao vậy?”.
“Mình công khai từng phiếu chi mỗi tháng cho thanh tra nhân dân, công đoàn, giáo viên giám sát; năm ngoái hoạt động quá nhiều, nên hết tiề.n, giáo viên vẫn vui, không ai phàn nàn; mình phải đi xin tài trợ cho giáo viên mỗi người hai triệu ăn Tết.
Năm nay, hoạt động ít hơn, dư nhiều, nên thưởng Tết nhiều.”
“Sao anh giỏi xin tài trợ vậy?”; “Mình làm thêm kế toán ngoài giờ cho hơn chục doanh nghiệp nhỏ và hộ kinh doanh; nghe mình xin, họ ủng hộ liền, thế là thầy cô có Tết”.
“Nước trong thì không có cá, sao anh vẫn có ô tô”; “Nhiều người hỏi mình câu này, tiề.n sạch 100% đó; mỗi tháng mình làm thêm, chỗ thấp nhất là hai triệu, cao nhất là 5 triệu; sắm “con này” chở chứng từ của doanh nghiệp cho nó an toàn, thật ra cũng hơn trăm chứ nhiều nhặn gì; mua lại của ông chủ mỏ đá, vừa bán vừa cho”.
“Nghe nói cứ vào đợt luân chuyển kế toán, cũng có hiệu trưởng xin anh về, cũng có hiệu trưởng “chạy” để anh không về trường; có ông Bí thư Đảng ủy xã còn lên phòng nội vụ xin anh?”.
Ch. cười vang “Chả gì giấu được mấy cha viết báo; có đấy, mình là thương binh nhưng mình không chọn, cứ để tổ chức phân công; trường nào mà hiệu trưởng muốn cống hiến là chèo kéo mình về bằng được, và ngược lại”.
“Thế anh thấy nghề này vui không?”; Ch. trầm ngâm “Nói thật ra nếu trường học có kế toán thanh liêm liêm, học trò hưởng lợi trước tiên, từ đóng góp … đều đúng luật pháp.
Ngân sách cho giáo dục chưa dư giả gì, được thực chi cho giáo dục; làm kế toán nhiều khi cũng khổ nhưng mà khi làm đúng cũng vui, giáo viên, anh em tin tưởng; chuyển trường rồi, hễ gặp nhau là cười; có chuyện hiếu, hỉ là anh em có mặt đông vui”.
Vai trò của kế toán trong trường học rất quan trọng, hoạt động tài chính nếu được công khai, minh bạch hàng tháng vừa đảm bảo dân chủ, đảm bảo khối đoàn kết, tạo niềm tin cho giáo viên.
Với giáo dục, có niềm tin, giáo viên có động lực cống hiến, hy sinh vì học sinh, vì tập thể. Đoàn kết cũng cần yếu tố minh bạch tài chính, có đoàn kết mới hạnh phúc cho thầy và trò.
Lê Mai
Theo giaoduc.net.vn
Muốn thưởng nhiều, xin mời các vị sang đó mà dạy!
Hiệu trưởng mặt đỏ nhừ, chuyển dần sang tái: "Công khai tài chính sẽ được công bố sau khi quyết toán, ai muốn thưởng nhiều, xin mời các vị sang đó mà dạy!".
Cuộc họp trở nên gay cấn khi hiệu trưởng thông báo "Do trường ta hoạt động hết ngân sách, nên tiề.n Tết năm nay chỉ có một triệu đồng cho mỗi giáo viên có thi đua hạng A, 800.000 đồng cho thi đua hạng B, 500.000 đồng cho thi đua hạng C".
Cả hội đồng im phắc, im như dự báo có cơn bão sắp đổ bộ. Sau đó là tiếng thở dài nín lặng của không ít giáo viên, gương mặt hiệu trưởng dần giãn ra, cuộc họp ... thành công rồi.
Không thể chờ lâu hơn, thầy giáo T. đứng lên xin phát biểu "Tôi xin hỏi hiệu trưởng, trường ... có biên chế từ lớp học, số lượng giáo viên, hoạt động trong năm cũng tương đồng với trường ta, tại sao tiề.n Tết họ gấp hơn ta cả chục lần?
Tôi không nói ai tham ô, tham nhũng, chỉ nói quản lý tài chính. Có phải do hiệu trưởng bên đó trẻ, quản lý tốt nên tiề.n Tết cao, còn trường ta ngược lại, phải không ạ?
Đề nghị thanh tra, công đoàn kiểm tra tài chính, báo cáo cho hội đồng được rõ".
Hiệu trưởng mặt đỏ nhừ, chuyển dần sang tái: "Công khai tài chính sẽ được công bố sau khi quyết toán, ai muốn thưởng nhiều, xin mời các vị sang đó mà dạy!".
Hiệu trưởng mặt đỏ nhừ, chuyển dần sang tái: "Công khai tài chính sẽ được công bố sau khi quyết toán, ai muốn thưởng nhiều, xin mời các vị sang đó mà dạy!". (Ảnh chỉ mang tính minh họa: Giacngo.vn)
Cuộc họp nào buồn nhất trong năm học?
Trong các cuộc họp hội đồng, "thú vị" nhất có lẽ là cuộc họp cuối năm, thông báo tiề.n "tăng thu nhập", "tiết kiệm chi", hay nói nôm na "thưởng Tết" của các trường học.
Trước cuộc họp, giáo viên đều đã có thông tin của các trường bạn về tiề.n Tết và "đoán già, đoán non" về tiề.n Tết của trường mình.
Với giáo viên trẻ, đa phần nhất trí ngay từ đầu với hiệu trưởng, dù chưa biết trường thưởng bao nhiêu; chỉ có "cây đa, cây đề" mới dám bày tỏ ý kiến.
Các "cây đa, cây đề" thường có kinh nghiệm hơn trong việc dự đoán số tiề.n Tết khi so sánh sự tương đồng về biên chế lớp, giáo viên, hoạt động của trường bạn. Cuộc họp sẽ vui vẻ khi số tiề.n Tết được thông báo thuộc dạng trung bình trở lên của địa phương và ngược lại.
Tại sao cùng một trường học, hiệu trưởng này quản lý thì thưởng trên trời, hiệu trưởng khác quản lý thì giáo viên không có Tết?
Trong địa phương, từ khi có sự luân chuyển hiệu trưởng, kế toán; có những hiệu trưởng, kế toán có "thương hiệu" gây "khiếp đảm" với giáo viên ở trường mà họ chuyển đến; "thương hiệu" chuyển đến đâu là y như rằng giáo viên trường đó "mất Tết".
Tại sao vậy?
Nói thẳng, họ là những người tham nhũng hoàn toàn hợp pháp. Họ tận dụng mối quan hệ để che đậy hành vi phạm pháp của mình; lách luật, tận thu từng đồng ngân sách sách dành cho giáo dục; chi một thanh toán hai ba, hồ sơ sổ sách "minh bạch" bằng chứng từ, hợp đồng hợp pháp.
Khi có t.ố cá.o, họ chạy chọt, tạo mối quan hệ "ngay từ lần đầu tiên b.ị t.ố cáo"; chưa kiểm tra, họ đã biết lịch kiểm tra, có cách đối phó hợp pháp; người t.ố cá.o trở thành "bị kỷ luật" vì t.ố cá.o sai. Dần dần, những hiệu trưởng, kế toán có "thương hiệu" đứng trên luật pháp.
Không còn là công chức, hiệu trưởng "thương hiệu" có tác oai, tác quái?
Hiệu trưởng sẽ không là công chức, giáo viên không còn biên chế viên chức "suốt đời" của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức 2019.
Luật này sẽ chính thức có hiệu lực từ 01/7/2020, đây được xem là công cụ, đòn bẩy quan trọng để hy vọng khi nó chính thức có hiệu lực thì nền giáo dục sẽ phát triển mạnh mẽ; giáo viên hy vọng tiề.n Tết sẽ tăng lên; không còn những cuộc họp buồn cuối năm về thưởng Tết!
Tín nhiệm hiệu trưởng không phụ thuộc vào tiề.n Tết, có những trường tiề.n Tết thấp nhưng hiệu trưởng vẫn được giáo viên yêu quý. Họ hiểu ngân sách hiệu trưởng chi cho giáo dục đã được tiết kiệm, chi hoàn toàn cho hoạt động nhà trường.
Mọi hoạt động đều được công khai minh bạch, hiệu trưởng thực sự vì học sinh thân yêu, vì sự nghiệp giáo dục.
Việc đán.h giá hiệu trưởng phải lấy tín nhiệm của giáo viên bằng phiếu kín; sau khi lấy tín nhiệm phải công khai tại chỗ; những hiệu trưởng không được giáo viên tín nhiệm phải loại ngay khỏi vai trò quản lý.
Có như thế mới loại bỏ khỏi đội ngũ những hiệu trưởng, kế toán "thương hiệu" đang phá nát niềm tin của chính giáo viên trong các đơn vị trường học.
Lê Mai
Theo giaoduc.net
Cà Mau: Nhân viên y tế tuyến xã của một huyện bị nợ lương gần 3 tháng Ngày 7/1, ông Nguyễn Chí Thuần - Chủ tịch UBND huyện Đầm Dơi (Cà Mau) xác nhận việc toàn bộ nhân viên y tế tuyến xã ở huyện chưa nhận được lương từ gần 3 tháng qua. Theo đó, có khoảng 120 người chưa nhận được lương, gồm các y bác sĩ, nhân viên ở tất cả các trạm y tế xã trong...