Công ty của bà Nguyễn Thanh Phượng lên phương án bảo vệ NĐT khi phá sản
ĐHCĐ thông qua phương án bảo đảm thanh toán các nghĩa vụ của VCSC đối với nhà đầu tư sở hữu chứng quyền trong trường hợp VCSC bị mất khả năng thanh toán, hợp nhất, sáp nhập, phá sản.
Cam kết quyền lợi cho nhà đầu tư
Theo Nghị quyết Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2019 của CTCP Chứng khoán Bản Việt (VCSC), Đại hội đã thông qua nhiều nội dung quan trọng trong cuộc họp diễn ra chiều 22/4 tại thành phố Hồ Chí Minh. Cuộc họp do bà Nguyễn Thanh Phượng – Chủ tịch HĐQT công ty làm chủ tọa.
Theo đó, VCSC đặt mục tiêu doanh thu 1.652 tỷ đồng năm 2019; lợi nhuận sau thuế 850 tỷ đồng, lần lượt giảm 9,3% và 15,96% so với năm 2018. Đại hội cũng ủy quyền cho HĐQT quyết định mức cổ tức năm 2019, dự kiến là 10%-15%.
Trong năm 2018, thị phần môi giới trên sàn HSX của VCSC đã tăng từ 8,5% lên 10,95%, lọt tốp 3 công ty có thị phần môi giới trên HSX. Trong đó, doanh thu từ hoạt động môi giới đạt 1.017 tỷ đồng, hơn gấp đôi cùng kỳ. Năm 2019, VCSC tiếp tục đặt mục tiêu tiếp tục nằm trong nhóm các công ty có thị phần lớn nhất HSX.
Năm 2019 cũng là năm thứ 6 liên tiếp Chủ tịch HĐQT Nguyễn Thanh Phượng và 5 thành viên HĐQT không nhận thù lao. Trong khi đó, thù lao cho 3 thành viên Ban Kiểm soát là 204 triệu đồng (trong đó Trưởng BKS lĩnh 7 triệu đồng/tháng; 2 thành viên còn lại 5 triệu đồng/người/tháng). Ngoài ra, Ban Tổng Giám đốc VCSC cũng không nhận thưởng trong năm 2019.
Bà Nguyễn Thanh Phượng, Chủ tịch HĐQT VCSC (giữa) cùng hai thành viên HĐQT Tô Hải và Nguyễn Quang Bảo điều hành đại hội.
Đặc biệt, ĐHCĐ cũng thông qua phương án bảo đảm thanh toán các nghĩa vụ của VCSC đối với nhà đầu tư sở hữu chứng quyền trong trường hợp VCSC bị mất khả năng thanh toán, hợp nhất, sáp nhập, thậm chí phá sản.
Theo đó, trường hợp VCSC bị mất khả năng thanh toán, các nguồn tài chính sẽ được dùng để thực hiện nghĩa vụ cho nhà đầu tư gồm: Tài sản phòng ngừa rủi ro cho chứng quyền có trên tài khoản tự doanh; Tài sản đảm bảo thanh toán đã được VCSC ký quỹ tại ngân hàng lưu ký cho các đợt chào bán chứng quyền (nếu có); Bảo lãnh thanh toán của ngân hàng (nếu có).
Video đang HOT
Trong trường hợp các nguồn trên không đủ để thanh toán cho nhà đầu tư, việc giải quyết quyền lợi sẽ được thực hiện theo quy định của pháp luật về quyền ưu tiên và thứ tự thanh toán cho các chủ nợ.
Trong trường hợp VCSC bị giải thể, phá sản: Áp dụng theo quy định của pháp luật về giải thể, phá sản trong việc thanh toán nợ đối với chủ nợ có bảo đảm, và có quyền ưu tiên theo thứ tự thanh toán.
Trường hợp VCSC hợp nhất, sáp nhập thì áp dụng các quy định của Luật doanh nghiệp hiện hành để giải quyết quyền lợi cho nhà đầu tư.
Tổng Giám đốc nhận lỗi vì cổ phiếu liên tục giảm giá
ĐHCĐ cũng thông qua phương án phát hành 1.400.110 cổ phiếu ESOP cho cán bộ nhân viên, với mức giá 12.000 đồng/cổ phần (mức giá cổ phiếu VCI ngày 23/4 là 35.700 đồng/cổ phiếu).
Sau khi phát hành, vốn điều lệ của VCSC sẽ tăng lên 1.644 tỷ đồng. Tổng số t.iền thu được sau phát hành sẽ được bổ sung cho vốn lưu động và giảm vay nợ ngân hàng.
Ngoài ra, thành viên HĐQT và Ban TGĐ cũng sẽ được quyền chọn mua cổ phần phát hành với giá 55.000 đồng/cp. Tổng số quyền chọn mua phát hành là 3,2 triệu quyền, tương đương 3,2 triệu cổ phần và bằng 2% vốn điều lệ hiện tại.
Trước câu hỏi của nhà đầu tư về việc giá cổ phiếu VCI giảm liên tụctừ mức 75.000 đồng/cp, sau khi chia tách, giá cổ phiếu đã giảm hơn 50%, HĐQT công ty có cách nào “kéo” giá cổ phiếu lên 100.000 đồng/cp hay không? Ông Tô Hải – Tổng Giám đốc VCSC – trả lời:
“Thực ra, giá cổ phiếu giảm xuống như vậy là rất khó mà nói, vì có nhiều nguyên nhân. Và chúng tôi, những người điều hành nhận đây là lỗi của mình, và chúng tôi nhận ra là đã chưa quan tâm đúng mực về quan hệ đầu tư của cổ đông. Chúng tôi nhận thấy, vào đầu năm 2018 giá cổ phiếu VCI tăng vì nhà đầu tư nước ngoài liên tục mua vào. Sau khi nhà đầu tư nước ngoài ngừng mua, khoảng trống này không ai bù vào”.
Ông Tô Hải cũng khẳng định, việc HĐQT và Ban điều hành được thực hiện quyền mua cổ phiếu với giá 55.000 đồng/cp sẽ là động lực để Ban điều hành làm việc nhiều hơn và giá cổ phiếu sẽ tăng lên. Tuy nhiên, Tổng Giám đốc VCSC cũng cho biết, không thể cam kết giá cổ phiếu sẽ tăng lên 70.000 đồng hay 100.000 đồng.
Trước lo ngại của nhà đầu tư về khả năng lợi nhuận giảm và cổ phiếu sẽ đắt hơn, nếu dựa vào chỉ số PE khi phát hành cổ phiếu ESOP cho nhân viên, bà Nguyễn Thanh Phượng khẳng định: Đây là chính sách để thu hút nhân tài cho công ty, mức phát hành dưới 1% vốn điều lệ là một tỷ lệ hợp lý.
Cùng quan điểm, ông Tô Hải cũng cho rằng, nếu thưởng t.iền mặt cho nhân viên, họ sẽ phải đóng khoản thuế thu nhập cá nhân 35% và làm tăng chi phí cho công ty.
Theo infonet.vn
ĐHĐCĐ Chứng khoán Bản Việt: Vì sao giá cổ phiếu giảm từ 7x về 3x?
Câu hỏi được cổ đông đặt ra với lãnh đạo CTCP Chứng khoán Bản Việt (VCSC - mã VCI) tại Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2019 mới tổ chức tại TP.HCM.
Ông Tô Hải chia sẻ với cổ đông tại đại hội.
Năm 2018, tổng doanh thu VCSC đạt 1.821 tỷ đồng, tăng trưởng 18,53% so với năm 2017 và là năm đạt doanh thu cao nhất kể từ khi thành lập đến nay. Trong đó, doanh thu từ hoạt động môi giới đạt 1.017 tỷ đồng, tăng trưởng hơn 100% cùng kỳ. Đối với môi giới nước ngoài, công ty dẫn đầu thị trường với 27,9%, tăng 3,2% so với năm 2017.
Lợi nhuận trước thuế đạt mức tăng trưởng 25,96%, đạt 1.011 tỷ đồng. Tỷ suất sinh lời trên vốn chủ sở hữu bình quân đạt 30,36%.
Năm 2019, công ty đặt mục tiêu doanh thu năm 2019 ước đạt 1.653 tỷ đồng, giảm 9,2% so với doanh thu đạt được năm 2018. Lợi nhuận trước thuế ước đạt 850 tỷ đồng, giảm 16% so với lợi nhuận thực hiện năm 2018. Kế hoạch chia cổ tức tỷ lệ từ 10% đến 15%.
Kế hoạch kinh doanh trên nhận được nhiều thắc mắc của cổ đông. Ông Tô Hải, Tổng Giám đốc VCI chia sẻ theo kịch bản mà VCI đặt ra, nếu cuối năm VN-Index giao dịch 950-960 điểm sẽ đạt kịch bản lợi nhuận trước thuế 850 tỷ đồng, nhưng nếu thị trường trên 1.080 điểm thì có lợi nhuận đạt được như 2018.
Ông Hải cho biết chưa năm nào việc lập kế hoạch kinh doanh khó khăn như năm 2019 vì nhiều yếu tố bất ổn chứ không phải do bản thân công ty không làm được. CEO VCI chia sẻ công ty cần 1 năm, năm sau có thể là năm sẽ rất tốt, thị trường chỉ cần đi ngang doanh nghiệp phục hồi được ngay.
Về thắc mắc của cổ đông liên quan đến doanh thu môi giới lớn hơn doanh thu IB vốn là mảng chủ đạo, ông Hải cho biết, môi giới của công ty hưởng lợi nhờ các thương vụ IB mang lại. Về mặt ghi nhận doanh thu, hiện VCI vẫn đang ghi nhận phát sinh ở bộ phận nào thì ghi nhận doanh thu bộ phận đó. Nếu theo đúng bản chất thì doanh thu môi giới 2018 sẽ giảm khoảng 15 - 20%.
Ông Hải cũng thông tin tổng giá trị các thương vụ IB mà VCSC đã ký đến thời điểm này là 1,5 - 1,7 tỷ USD, bao gồm cả IPO, M&A và tăng vốn. Giá trị này không thua kém năm trước nhưng do ảnh hưởng mới diễn biến, quy mô và thanh khoản thị trường được dự báo trong năm 2019 thì khả năng thực hiện của VCI có thể sẽ giảm.
Cổ đông cũng chất vấn việc thị giá cổ phiếu giảm liên tục từ mức 7x hiện về mức 3x. Ông Tô Hải cho biết, nếu xét về hiệu quả kinh doanh, VCI vẫn đang tốt, đặt kế hoạch kinh doanh tăng cao hơn và khả năng thực hiện cũng cao hơn. Ban lãnh đạo vẫn tin tưởng công ty vẫn sẽ hoạt động tốt, ước lãi quý I/2019 khoảng 240 tỷ đồng.
Tuy nhiên lãnh đạo VCI thừa nhận là không tập trung cho hoạt động IR đúng mức. Đầu năm 2018, giá cổ phiếu VCI ở mức cao, tỷ lệ mua vào của khối ngoại cũng cao. Giai đoạn 2017-2018, nhà đầu tư nước ngoài mua ròng từ mức 2% lên 40% cổ phiếu VCI. Đến nửa cuối năm 2018, khối ngoại dừng mua ròng thì giá cổ phiếu công ty điều chỉnh giảm. Điều này thể hiện ban lãnh đạo doanh nghiệp chưa làm tốt công tác IR cho nhà đầu tư nội nên khi khối ngoại dừng mua thì nhà đầu tư nội không thay thế được.
Về giải pháp, ông Hải cho biết đã có kế hoạch cụ thể. Theo đó, HĐQT VCI có tờ trình phát hành quyền 3,2 triệu quyền chọn mua cho HĐQT, Ban Tổng giám đốc và danh sách cụ thể ủy quyền HĐQT phê duyệt. Mục đích gắn liền trách nhiệm của ban điều hành với giá trị cổ phiếu VCI. Giá thực hiện 55.000 đồng/cổ phiếu, thực hiện trong vòng 3 năm kể từ ngày phát hành xác nhận quyền mua. Đồng thời, VCI cũng sẽ tương tác với cổ đông nhiều hơn để cổ đông hiểu rõ hoạt động công ty.
Ngoài ra, ông Hải cũng nhận định cổ phiếu chứng khoán bị tác động rất mạnh bởi diễn biến thị trường. Cổ phiếu chứng khoán giảm rất nhanh khi thị trường giảm, bởi khi thị trường đi xuống thì CTCK vừa hoạt động kinh doanh giảm do môi giới và các mảng đi kèm giảm, cộng thêm mảng tự doanh bị tác động lần nữa kéo theo các cổ phiếu chứng khoản giảm rất nhiều khi TTCK giảm.
Cơ sở để đưa ra giá 55.000 đồng/cổ phiếu, ông Hải cho biết mức giá này cao hơn 60% so với thị giá hiện nay, và cao hơn mức giá IPO (là 48.000/CP, sau khi chia tách 36% thì còn khoảng 30.000 đồng/cổ phiếu) nên đây là mức giá chấp nhận được. Dĩ nhiên, ban lãnh đạo VCI mong muốn giá cổ phiếu 3 năm sau phải tăng 80 - 85% thì Ban giám đốc mới hưởng được lợi từ đợt phát hành quyền chọn này.
Đại hội VCI đã thông qua các tờ trình, trong đó cũng thống nhất cổ tức năm 2018 tăng từ 12% lên 14%. Bên cạnh đó, Công ty sẽ thực hiện phát hành ESOP hơn 1,4 triệu cổ phiếu cho cán bộ công nhân viên của Công ty với giá phát hành 12.000 đồng/cổ phiếu. Thời gian dự kiến được phát hành trong năm 2019.
HUYỀN TRÂM
Theo bizlive.vn
ĐHĐCĐ Công ty Kinh doanh và Phát triển Binh Dương (TDC): Sáp nhập công ty thua lỗ âm vốn chủ sở hữu Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2019 của Công ty cổ phần Kinh doanh và Phát triển Binh Dương (TDC - HOSE) diễn ra sáng nay (18/4) đã thông qua nhiều nội dung đáng chú ý. Cụ thể, Đại hội thông qua kế hoạch kinh doanh năm 2019 với doanh thu đạt 1.894 tỷ đồng, lợi nhuận sau thuế 154,7 tỷ...