Apple điều tra nhân viên nhận hối lộ tại Trung Quốc
Apple rất nghiêm khắc đối với các tội nhận hối lộ và mới đây, hãng đã điều tra nhân viên của mình tại Trung Quốc khi có thông tin về việc nhân viên của hãng đã nhận hối lộ từ các nhà cung cấp linh kiên ở Trung Quốc.
Theo Wall Street Journal, đầu năm nay, Apple đã bắt đầu điều tra những nhà cung cấp linh kiện trong chuỗi cung ứng của mình để xác định những hành vi sai trái.
Apple được cho đã làm cho một số nhà cung cấp lo lắng khi tìm kiếm những bằng chứng liên quan tới việc hối lộ các nhân viên của Apple tại Trung Quốc.
Video đang HOT
Tuy nhiên, Apple đã nói rằng họ không tìm thấy bằng chứng liên quan về việc các công ty Trung Quốc đưa hối lộ các nhân viên Apple. Điều này tốt cho cả 2 bởi Apple cũng khó có thể tìm kiếm nhà cung cấp linh kiện mới. Mặc dù vậy, 1 Giám đốc và 2 thành viên thuộc bộ phận mua sắm linh kiện tại Trung Quốc đã rời công ty vào tháng 5/2018.
Vào năm 2010, một quản lý bộ phận cung cấp linh kiện toàn cầu của Apple tên là Paul Shin Devine đã bị cáo buộc nhận hơn 1 triệu USD từ các nhà cung ứng linh kiện ở châu Á. Tại Hoa Kỳ, anh ta đã bị bắt và sau khi thừa nhận tội danh, anh này đã bị phạt 1 năm tù và bồi thường 4.5 triệu USD.
Quy tắc nội bộ của Apple đó là cấm nhân viên của mình nhận quà tặng, các bữa ăn… từ nhà cung ứng linh kiện. Apple cũng đưa ra vài quy tắc cho các nhà cung cấp, đó là không phân biệt đối xử, không quấy rối và không được sử dụng lao động dưới độ tuổ.i cho phép.
Nguồn: Phonearena
Nhân viên Amazon nhận hối lộ tiề.n mặt để xoá review sản phẩm xấu
Hành vi xoá bình luận xấu rất phổ biến ở Trung Quốc, và chính điều này đã khiến Amazon phải điều tra nội bộ.
Với những người bán hàng trực tuyến của Amazon, một đán.h giá sản phẩm tiêu cực có thể gây tổn hại cho các doanh nghiệp bán sản phẩm của họ trên trang web của Amazon.
Để chống lại những phản hồi xấu từ phía người dùng, nhiều nhà bán lẻ đã hối lộ nhân viên Amazon để thu nhận địa chỉ email của những người bỏ lại bình luận xấu hoặc xoá đi những đán.h giá xấu ra khỏi trang web, theo Wall Street Journal đưa tin vào hôm chủ nhật.
Theo các nguồn của tờ Wall Street Journal, hành vi này cực kỳ phổ biến ở Trung Quốc, nơi mà chủ các doanh nghiệp nhỏ thường trả nhân viên Amazon khoảng 300 USD cho mỗi bình luận xấu mà họ xoá.
Những dịch vụ này thường được rao bán bởi những cò mồi, những người sử dụng dịch vụ nhắn tin WeChat của Trung Quốc để kết nối với nhân viên Amazon.
Những người bán thậm chí có thể liên hệ với môi giới để lấy thông tin độc quyền về doanh số bán hàng và dữ liệu liên quan đến hành vi mua sắm của người tiêu dùng để thúc đẩy doanh số, theo các nguồn cho hay.
Chính sách của Amazon cấm tiết lộ những thông tin như thế này, và Amazon đã phải điều tra nội bộ để xác định nhân viên nào đã vi phạm chính sách của công ty.
Tham khảo Business Insider
11 nhân viên Samsung bán công nghệ màn hình cho TQ Những nhân viên này đã dựng lên một công ty vỏ bọc và bán công nghệ cũng như các bản vẽ về tấm nền màn hình OLED với giá khoảng 14 triệu USD. Samsung là gã khổng lồ sản xuất điện thoại thông minh trên thế giới cũng như ở thị trường Trung Quốc. Điểm giúp hãng có thể duy trì vị thế...