Vụ “bòn” tiề.n tỉ qua tài khoản lương công nhân: TKV sẽ yêu cầu báo cáo
Chiều 28/11, trao đổi với phóng viên Dân trí, một lãnh đạo Tập đoàn Than khoáng sản Việt Nam ( TKV) cho biết, qua thông tin báo chí nêu về việc công nhân Cty than Hà Lầm tố cán bộ “bòn” tiề.n qua tài khoản lương, Tập đoàn sẽ yêu cầu Cty Than Hà Lầm báo cáo sự việc.
Hàng loạt công nhân tố cán bộ “bòn” tiề.n tỉ qua tài khoản lương hàng tháng.
Theo một phó tổng giám đốc thuộc Tập đoàn TKV, sau khi kiểm tra những thông tin báo Dân trí nêu về việc cán bộ của Cty Than Hà Lầm “bòn” tiề.n tỉ của công ty thông qua việc gửi tiề.n và.o tài khoản lương hàng tháng của công nhân, lãnh đạo Tập đoàn sẽ yêu cầu Cty Than Hà Lầm báo cáo, giải trình rõ vấn đề này.
Trước đó, nhiều công nhân đang làm việc tại Công ty Than Hà Lầm đã gửi đơn t.ố cá.o việc hàng tháng, tài khoản lương của họ thường được nhận thêm một khoản tiề.n từ 3 đến 10 triệu đồng. Khoản tiề.n này họ chỉ được hưởng khoảng 30 – 40%, phần còn lại phải nộp lại cho các cán bộ. Tuy nhiên trên giấy trắng mực đen họ đều phải ký nhận là đã lĩnh đủ 100% khoản tiề.n trên.
Số tiề.n này được Công ty Than Hà Lầm gửi vào tài khoản các công nhân dưới danh mục như: thưởng đã lĩnh hoặc lương thưởng của các lãnh đạo (khoản tiề.n thêm ngoài tiề.n lương, thưởng hàng tháng của công nhân).
Công văn của Cty Than Hà Lầm trả lời phóng viên báo Dân trí.
Liên quan đến vụ việc trên, ngày 27/11, phóng viên Dân trí đã có buổi làm việc với lãnh đạo Cty Than Hà Lầm và cung cấp 3 nội dung mà công nhân t.ố cá.o: mất an toàn lao động trong công ty; công nhân phải làm thêm giờ mà không được tính công; “bòn” tiề.n của công ty qua việc gửi tiề.n và.o tài khoản lương của công nhân.
Video đang HOT
Ông Vũ Ngọc Thắng, Phó Giám đốc Cty Than Hà Lầm, đã có văn bản trả lời phóng viên báo Dân trí, theo đó ông Thắng khẳng định: thực tế về an toàn lao động đến tháng 9/2016 là giảm so với cùng kì năm trước. Về t.ố cá.o làm thêm giờ, theo ông Thắng, từ đầu năm 2016 đến nay công ty không có bất kì quyết định nào yêu cầu hoặc khuyến khích cán bộ công nhân viên của công ty làm thêm giờ.
Riêng về t.ố cá.o cán bộ “bòn” tiề.n tỉ, người thu tiề.n của công nhân xuất hiện trong video clip trên báo Dân trí được xác định là ông Nguyễn Văn Trung, Tổ trưởng Công đoàn Đơn vị Kiến thiết Cơ bản 4. Tuy nhiên ông Thắng cho rằng, việc thu tiề.n này là do 60 công nhân đóng góp đi du lịch trước đó với số tiề.n thu của mỗi công nhân là 2,5 triệu đồng/người.
Dân trí sẽ tiếp tục thông tin đến bạn đọc về vụ việc này.
Hồng Ngân – An Nhiên
Theo Dantri
Chi hơn 70 tỉ đồng làm kỉ niệm chương: TKV không đấu thầu
Trao đổi với phóng viên, luật sư Lê Văn Thiệp cho rằng, Tập đoàn Than khoáng sản Việt Nam (TKV) là đơn vị 100% vốn nhà nước thì việc bỏ ra số tiề.n lớn như vậy để làm logo phải thông qua đấu thầu. Các vị nguyên đại biểu Quốc hội thì cho rằng, việc TKV chi hơn 70 tỉ đồng làm logo là quá lãng phí.
Chi hơn 70 tỉ đồng làm logo kỉ niệm chương, có bị đội giá?
Liên quan đến việc TKV bỏ ra trên 70 tỉ đồng để làm hơn 12 vạn kỉ niệm chương, mỗi chiếc trị giá 640 nghìn đồng, phóng viên Dân trí, đã đem những tấm logo kỉ niệm chương các công nhân được tặng nhân dịp 80 năm kỷ niệm ngành than đến một số cửa hàng bán hàng kinh doanh vàng bạc, đá quí trên địa bàn TP Hạ Long (Quảng Ninh) để tìm hiểu giá trị thực của nó.
Các cửa hàng vàng bạc cho rằng, chiếc logo kỉ niệm chương bằng bạc này có giá tối đa khoảng 300 nghìn đồng/chiếc.
Tại cửa hàng vàng bạc đá quý H.L. (đường Trần Hưng Đạo, TP Hạ Long), nhân viên cửa hàng sau khi tiến hành cân đồng bạc có logo tên của công ty than Hà Lầm, đã xác định đồng bạc trên nặng 4,3 chỉ, hàm lượng bạc đạt 92%. Theo nhân viên cửa hàng, họ sẽ thu mua đồng bạc này với giá 170 nghìn đồng/tấm.
Cụ thể, chiếc logo của TKV có hàm lượng bạc 92%, cửa hàng sẽ mua với giá 40 nghìn đồng/chỉ. Còn với những logo hàm lượng bạc chỉ đạt 80% chỉ mua với giá hơn 30 nghìn đồng/chỉ. Công chế tác thì tùy thuộc vào nơi chế tác.
Còn theo cửa hàng kinh doanh vàng bạc L.C. (phường Trần Hưng Đạo, TP Hạ Long), đồng bạc trên chỉ có thể thu mua với giá 160 - 170 nghìn đồng. Chủ cửa hàng L.C. còn cho hay, để chế tác ra đồng xu bạc có trọng lượng 4,3 chỉ, hàm lượng bạc 92% và có khắc tên TKV hay các công ty than như trên, nếu đặt từ 1.000 sản phẩm trở lên chỉ mất tối đa hơn 300 nghìn đồng/logo. "Thậm chí sản phẩm do thợ lành nghề của cửa hàng chế tác còn đẹp hơn những đồng bạc này rất nhiều", chủ cửa hàng nói.
Ông Vũ Xuân Trường, nguyên Đại biểu Quốc hội (Đoàn ĐBQH tỉnh Nam Định) nhận định, sản phẩm lưu niệm tặng cho các công nhân là món quà tặng ý nghĩa, tình cảm trân trọng của lãnh đạo công ty dành tặng mọi người. Nhưng nên cân đối mức chi phí cho hợp lý, đầy đủ ý nghĩa.
"Trong lúc đời sống cần phải thực hành tiết kiệm thì số tiề.n chi ra như vậy cũng lớn, sản phẩm mang giá trị tinh thần thì không nhất thiết phải quá đắt đỏ, xa hoa. Một tặng phẩm nhân ngày kỉ niệm ở giá trị hơn 600 nghìn đồng là cao. Nếu cân đối để số tiề.n chi cho việc chế tạo sản phẩm mang giá trị tinh thần này thấp hơn, số tiề.n thừa lo cho đời sống công nhân có hoàn cảnh khó khăn thì hợp lý hơn. Mọi cái chăm lo cho đời sống công nhân một cách thiết thực, trong đó có kinh tế sinh hoạt là việc nên làm. Đừng để một việc làm có ý nghĩa trở thành những câu chuyện không hay", ông Trường chia sẻ thêm.
Kỉ niệm chương 80 năm Ngày truyền thống công nhân ngành than của TKV đang bị dư luận lên án về sự lãng phí.
Cũng liên quan đến nội dung này, ông Nguyễn Bá Thuyền, nguyên Đại biểu Quốc hội (tỉnh Lâm Đồng) cho rằng, kỷ niệm 80 ngày truyền thống công nhân vùng mỏ và truyền thống ngành than là một sự kiện lớn. Tuy nhiên, bỏ ra số tiề.n lớn như vậy cho việc làm logo là lãng phí. Thay vào đó nên sử dụng số tiề.n để giúp đỡ về nhà ở, tăng thêm thu nhập cho những công nhân nghèo, hộ gia đình chính sách đang làm việc cho tập đoàn thì thiết thực hơn.
Lách luật đấu thầu?
Trao đổi với phóng viên Dân trí về việc TKV chi ra hơn 70 tỉ đồng làm logo kỉ niệm chương nhưng không thông qua đấu thầu, luật sư Lê Văn Thiệp (Văn phòng Luật sư Toàn Cầu, Đoàn Luật sư TP Hà Nội) cho rằng, TKV là Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước đầu tư và nắm giữ 100% vốn điều lệ, hoạt động theo quy định của pháp luật và Điều lệ. Như vậy, việc mua sắm của TKV là đối tượng điều chỉnh của Luật Đấu thầu số 43/2013/QH13 ngày 26/11/2013 vì tiề.n chi trả là tài sản của Nhà nước.
Luật sư Lê Văn Thiệp cho rằng: Theo quy định, việc TKV phải bỏ ra số tiề.n lớn để làm logo kỉ niệm chương cần phải thông qua đấu thầu để đảm bảo tính khách quan, lựa chọn được hàng hóa có giá trị tốt và giá cả hợp lý.
Với giá trị hàng hóa là trên 70 tỷ đồng, theo quy định là phải đấu thầu để lựa chọn nhà cung cấp để đảm bảo tính khách quan và lựa chọn được sản phẩm có chất lượng tốt, giá cả phù hợp.
Tuy nhiên, việc giải thích từ ngữ của Luật Đấu thầu chưa được rõ ràng và có phạm vi điều chỉnh hẹp, do vậy, khi xử lý vụ việc này sẽ rất khó quy trách nhiệm cho Ban lãnh đạo.
Còn theo Luật sư Vũ Biên (Văn phòng Luật Khoa Tín, Đoàn Luật sư TP Hà Nội): "Việc một số tiề.n chi cho chế tạo một chiếc logo với số tiề.n lúc bán đi có sự chênh lệch cũng không khó hiểu. Số tiề.n nhận được khi bán sản phẩm là cửa hàng họ mua về khối lượng thực của sản phẩm, đương nhiên để tạo ra được một sản phẩm thì cần quá trình chế tác nên sẽ tốn kinh phí hơn".
Theo ông Biên, cấn đề cần làm rõ ở đây là, Tập đoàn Than khoáng sản Việt Nam 100% vốn nhà nước. Do vây, khi chi ra một số tiề.n lớn cho việc chế tạo logo thì cần phải thông qua đấu thầu. Đấu thầu thì có nhiều hình thức, chỉ định hoặc chào mời công khai. Nếu số tiề.n lớn như vậy mà chỉ mua bán thông qua một bản hợp đồng mua bán là không hợp lý.
Tuấn Hợp - An Nhiên
Theo Dantri
Đề nghị Bộ Công Thương có kế hoạch lưu trữ than cho nhu cầu sau năm 2020 Bộ Kế hoạch và Đầu tư (KH&ĐT) vừa có công văn phúc đáp về kế hoạch xuất khẩu than của Việt Nam giai đoạn 2017 - 2020, trong đó Bộ Công Thương xin ý kiến của Chính phủ và các bộ, ngành liên quan được tăng xuất khẩu thêm 2 triệu tấn than/năm vào kế hoạch giai đoạn 2017 - 2020. Theo văn...