Vietcombank tăng vốn điều lệ thông qua phát hành cổ phiếu để trả cổ tức
Hội đồng quản trị Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam ( Vietcombank, mã chứng khoán: VCB) vừa phê duyệt tăng vốn điều lệ thông qua phát hành cổ phiếu để trả cổ tức từ nguồn lợi nhuận còn lại sau thuế, sau trích lập các quỹ và chi trả cổ tức bằng tiền mặt năm 2019 theo phương án đã được Đại hội đồng cổ đông thường niên thông qua hồi tháng 4/2021.
Vietcombank tăng vốn điều lệ thông qua phát hành cổ phiếu để trả cổ tức. Ảnh: M.Yến
Theo đó, Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2021 của Vietcombank đã thông qua việc tăng vốn điều lệ lên trên 50.000 tỷ đồng với 2 cấu phần: đó là Vietcombank dự kiến phát hành hơn 1 triệu cổ phiếu để trả cổ tức với tỷ lệ 27,6% từ lợi nhuận còn lại năm 2019 sau khi chia cổ tức 8%; phát hành cổ phiếu riêng lẻ quy mô tối đa 6,5% vốn điều lệ tại thời điểm chào bán (đối tượng chào bán là nhà đầu tư tổ chức có tiềm lực tài chính, có thể gồm một hoặc một số cổ đông hiện hữu).
Với kế hoạch này, sau khi thực hiện cấu phần thứ nhất, vốn điều lệ của Vietcombank sẽ tăng thêm 10.236 tỷ đồng, qua đó nâng mức vốn lên hơn 47.325 tỷ đồng. Còn với cấu phần thứ 2, dự kiến vốn điều lệ tăng thêm hơn 3.000 tỷ đồng, nâng tổng vốn điều lệ lên hơn 50.400 tỷ đồng.
Như vậy, cổ đông Vietcombank trong thời gian tới sẽ được nhận cổ tức tỷ lệ 8%.
Trước đó, Thủ tướng Chính phủ dã phê duyệt phương án đầu tư bổ sung vốn Nhà nước hơn 7.657 tỷ đồng theo nội dung Tờ trình ngày 9/8/2021 của Ngân hàng Nhà nước để duy trì tỷ lệ sở hữu của Nhà nước tại Vietcombank.
Vốn bổ sung từ nguồn chi trả cổ tức cho cổ đông Nhà nước thông qua việc Vietcombank phát hành cổ phiếu để trả cổ tức từ phần lợi nhuận sau thuế còn lại của năm 2019 sau trích lập các quỹ, chi trả cổ tức bằng tiền mặt. Hiện tại, Nhà nước đang sở hữu 74,8% vốn Vietcombank.
Năm 2021, Vietcombank đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế hợp nhất tăng 11%, ước đạt 25.580 tỷ đồng; tổng tài sản tăng 5%, huy động vốn từ nền kinh tế tăng 7%, tín dụng tăng 10,5% và tỷ lệ nợ xấu kiểm soát dưới 1%.
HDBank triển khai phát hành cổ phiếu ESOP để khích lệ và thu hút nhân tài
Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM (HDBank) vừa thông báo triển khai phát hành cổ phiếu cho người lao động theo kế hoạch được ĐHCĐ phê duyệt. Thời gian hạn chế chuyển nhượng là 3 năm.
Việc phát hành cổ phiếu ESOP nhằm ghi nhận sự đóng góp của cán bộ nhân viên, đồng thời khích lệ tinh thần làm việc và sự gắn bó lâu dài của người lao động. Giá phát hành là 10.000 đồng/cổ phiếu, dự kiến thực hiện trong quý 4/2021 sau khi phương án phát hành được các cơ quan chức năng chấp thuận.
HDBank đã công bố sơ bộ kết quả kinh doanh 9 tháng đầu năm 2021 tăng trưởng cao. Lợi nhuận trước thuế đạt hơn 6.000 tỷ đồng, hoàn thành trên 82% kế hoạch năm. Tỷ lệ nợ xấu riêng lẻ thấp dưới 1%. Dư nợ các lĩnh vực tiềm ẩn rủi ro và nợ cơ cấu được kiểm soát. ROE đạt gần 24%, tăng mạnh so với mức 21,1% cùng kỳ năm trước. An toàn vốn, thanh khoản được đảm bảo với CAR (Basel II) đạt trên 13%.
Mới đây tạp chí HR Asia vinh danh HDBank với giải thưởng "Best Companies to Work for in Asia" (Nơi làm việc tốt nhất châu Á). Đến nay, đây là ngân hàng Việt Nam duy nhất giành được danh hiệu này trong 4 năm liên tiếp. Theo kết quả khảo sát, nhân sự tại HDBank đáp ứng đầy đủ các yêu cầu về động lực hướng tới sự cải thiện bản thân; sẵn sàng làm nhiều hơn ngoài trách nhiệm để hỗ trợ các phòng ban khác; đồng thời luôn hỗ trợ đồng nghiệp khi cần thiết. Điều này cho thấy sự liên kết, tin tưởng chặt chẽ giữa nhân viên với ban lãnh đạo và giá trị phát triển, tăng trưởng của tổ chức; khẳng định văn hóa làm việc dựa trên tinh thần đồng đội tốt".
Nhận định thị trường chứng khoán từ 18 - 22/10: Xu hướng tăng điểm vẫn chưa thay đổi Dù VN-Index chưa vượt được mốc tâm lý 1.400 điểm, nhưng thị trường chứng khoán Việt Nam tuần qua vẫn được đánh giá là có diễn biến tích cực. Đà tăng trải rộng ra nhiều nhóm cổ phiếu, cùng với sự đi lên của thanh khoản. Vì vậy, giới phân tích từ các công ty chứng khoán vẫn có nhận định khá lạc...