Tài sản của các tỷ phú trên thế giới tăng nhanh gấp 3 lần

Tổ chức phi chính phủ Oxfam ngày 20/1 công bố báo cáo cho thấy tài sản của các tỷ phú trên thế giới trong năm 2024 đã tăng nhanh gấp 3 lần so với năm trước đó.

Tỷ phú Bill Gates. Ảnh tư liệu: AFP/TTXVN

Trong đán.h giá mới nhất về bất bình đẳng toàn cầu có tựa đề “ Takers Not Makers” (tạm dịch “Người hưởng lợi chứ không phải đối tượng tạo ra của cải”), công bố ngày 20/1, trước thềm cuộc họp thường niên Diễn đàn Kinh tế thế giới (WEF) tại Davos, Thụy Sĩ, Oxfam dự đoán có ít nhất 5 người sở hữu khối tài sản ít nhất 1.000 tỷ USD trong thập kỷ tới, cao hơn nhiều so với dự đoán 1 người đưa ra cách đây 1 năm.

Theo Oxfam, tài sản của các tỷ phú đã tăng 2.000 tỷ USD vào năm ngoái, hay khoảng 5,7 tỷ USD/ngày, nhanh gấp 3 lần so với năm 2023. Số lượng tỷ phú đã tăng 204 lên 2.769 người và số tài sản của 10 người giàu nhất thế giới tăng trung bình gần 100 triệu USD/ngày. Oxfam cũng cho biết ít nhất 4 tỷ phú mới xuất hiện mỗi tuần trong năm 2024 và 3/5 tài sản của các tỷ phú đến từ thừa kế, quyền lực độc quyền hoặc “mối quan hệ thân hữu”.

Trái ngược với sự gia tăng nhanh chóng các tỷ phú, Oxfam chỉ ra tình trạng nghèo đói dai dẳng khi số người sống với mức dưới 6,85 USD/ngày “hầu như không thay đổi” kể từ năm 1990.

Theo đó, các quốc gia có thu nhập thấp và trung bình đang phải chi gần 50% ngân sách quốc gia để trả nợ. Báo cáo cũng lưu ý tuổ.i thọ trung bình ở châu Phi chỉ dưới 64 tuổ.i, so với hơn 79 tuổ.i ở châu Âu.

Nghiên cứu của Oxfam củng cố thêm cảnh báo của Tổng thống Mỹ sắp mãn nhiệm Joe Biden vào tuần trước về “sự tập trung quyền lực nguy hiểm trong tay một số ít người cực kỳ giàu có”. Giống như lời kêu gọi của ông Biden về việc yêu cầu các tỷ phú “bắt đầu trả phần chia sẻ công bằng”, Oxfam kêu gọi chính phủ các nước đán.h thuế những người giàu nhất để giảm bất bình đẳng và sự giàu có cực độ cũng như để “phá bỏ chế độ quý tộc mới”. Tổ chức này kêu gọi thực hiện các bước đi như phá vỡ các công ty độc quyền, giới hạn mức lương của các giám đốc điều hành và quản lý các tập đoàn để đảm bảo họ trả “mức lương đủ sống” cho người lao động.