Ngân hàng ngoại thưởng Tết Dương lịch 4 tháng lương, ngân hàng nội thưởng bao nhiêu?
Một ngân hàng 100% vốn Malaysia vừa công bố thưởng Tết Dương lịch là 4 tháng lương. Trong khi đó, xét tình hình chung, rất có thể nhân viên ngân hàng nội sẽ nhận 1 tháng lương thưởng Tết.
hỉ còn ít ngày nữa là Tết Dương lịch 2020, người lao động đang rất mong chờ vào khoản thưởng Tết đầu năm. Một tin vui cho nhân viên ngân hàng 100% vốn Malaysia có trụ sở chính tại TP. Hồ Chí Minh khi nhà băng này vừa công bố thưởng Tết Dương lịch 2020.
Ngân hàng ngoại thưởng Tết Dương lịch 4 tháng lương, ngân hàng nội thưởng bao nhiêu?
Theo đó, mỗi cán bộ nhân viên của ngân hàng được nhận thêm 1 tháng lương thứ 13 và thưởng Tết Dương lịch từ 1,5 tháng cho đến 4 tháng lương tùy từng vị trí.
Trong đó lương tháng 13 đã được ngân hàng chi trả trong ngày 25/12 còn thưởng Tết Dương lịch sẽ được ngân hàng chi trả ngay sau kỳ nghỉ Tết, dự kiến là ngày 3/1.
Như vậy trong 2 kỳ lĩnh lương liên tiếp chỉ cách nhau chưa đến 10 ngày, cán bộ nhân viên của ngân hàng nói trên được nhận ít nhất là 3,5 tháng lương (gồm tháng lương 12, tháng thứ 13 và 1,5 tháng thưởng Tết) cho đến nhiều nhất là 6,5 tháng lương (gồm tháng lương 12 tháng thứ 13 3,5 tháng thưởng Tết).
Tuy chưa công bố mức thưởng Tết Nguyên đán nhưng theo chính sách mọi năm, ngân hàng sẽ vẫn có thưởng cho cán bộ nhân viên.
Trong khi đó, ở khối ngân hàng thương mại trong nước, ngân hàng VietinBank thông báo bổ sung 1 tháng lương nhân dịp Tết dương lịch 2020 cho cán bộ nhân viên. Cụ thể, nhân viên ngân hàng sẽ được truy lĩnh thêm từ 2- 7 tháng thu nhập vào dịp báo cáo tài chính quý I năm sau. Nếu lấy mặt bằng thu nhập bình quân từ 25 triệu đồng/tháng, nhân viên ngân hàng sau Tết có thể nhận được món tiề.n lên tới hàng trăm triệu đồng.
Video đang HOT
Hai ngân hàng Vietcombank, Agribank đang có kế hoạch thưởng Tết riêng cho nhân viên khi lợi nhuận ước thu về năm nay ở mức cao, song chưa tiết lộ con số cụ thể. Tuy nhiên theo chia sẻ của các nhân viên ngân hàng Agribank, mức thưởng Tết dương có thể dao động từ 1 – 2 tháng lương.
Chủ tịch ngân hàng Vietcombank, ông Nghiêm Xuân Thành từng tiết lộ với báo Dân trí, tại Vietcombank, mức phân hoá về thu nhập giữa cán bộ lương thấp nhất và cao nhất có thể tới 60-70%. Do đó, tại Vietcombank, có chi nhánh nhân viên chỉ được thưởng một tháng lương nhưng cũng có chi nhánh cán bộ được 3-5 tháng lương hoặc có thể nhiều hơn.
Còn nhớ dịp Tết năm 2019, Vietcombank đã có những công bố thưởng cho các đơn vị hoạt động xuất sắc gây ấn tượng. Theo đó, 2 chi nhánh là Vietcombank Sở giao dịch và chi nhánh TP.HCM có kết quả hoạt động xuất sắc và được thưởng tập thể 3 tỷ đồng mỗi đơn vị; 15 chi nhánh hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được thưởng 1,5 tỷ đồng mỗi đơn vị; 20 chi nhánh nhận danh hiệu đơn vị tiêu biểu hoàn thành tốt nhiệm vụ với mức tiề.n thưởng cho các tập thể là 1 tỷ đồng/đơn vị; các chi nhánh khác tùy theo mức độ hoàn thành nhiệm vụ được thưởng 200 – 500 triệu đồng.
Hiếu Nguyễn (Tổng hợp)
Theo Nguoiduatin.vn
Đà Nẵng: Thưởng Tết Canh Tý cao nhất gần 1 tỉ đồng, thấp nhất 100.000 đồng
Chiều 25/12, ông Nguyễn Văn An, Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH Đà Nẵng cho hay, Sở vừa có báo cáo về tình hình tiề.n lương năm 2019, thưởng Tết Dương lịch; Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 trong các doanh nghiệp trên địa bàn TP Đà Nẵng.
Theo số liệu khảo sát đến ngày 20/12/2019, đối với các doanh nghiệp (DN) ngoài khu công nghiệp (KCN), tiề.n lương năm 2019 cao nhất là 234.600.000 đồng/tháng; thấp nhất là 3.710.000 đồng/tháng.
Công nhân lắp đặt đèn chiếu sáng trang trí trên tuyến đường Bạch Đằng chạy dọc bờ Tây sông Hàn, chuẩn bị đón Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 (Ảnh: HC)
Tiề.n lương bình quân năm 2019 của người lao động thuộc loại hình công ty TNHH MTV do Nhà nước giữ 100% vốn điều lệ là 12.166.000 đồng/tháng; DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước là 7.751.000 đồng/tháng, DN FDI là 9.484.000 đồng/tháng và DN dân doanh 7.072.000 đồng/tháng.
Tiề.n thưởng Tết Dương lịch 2019 đối với các công ty TNHH 1 thành viên do Nhà nước giữ 100% vốn điều lệ cao nhất là 49.300.000 đồng, thấp nhất là 300.000 đồng, bình quân người quản lý là 5.442.000 đồng và bình quân người lao động là 4.423.000 đồng.
Đối với các DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước, cao nhất là 50.000.000 đồng, thấp nhất là 100.000 đồng, bình quân người quản lý là 3.118.000 đồng và bình quân người lao động là 1.669.000 đồng.
Đối với các DN dân doanh, cao nhất là 23.500.000 đồng, thấp nhất là 100.000 đồng, bình quân người quản lý là 1.660.000 đồng và bình quân người lao động là 610.000 đồng.
Đối với các DN FDI, cao nhất là 209.093.000 đồng, thấp nhất là 300.000 đồng, bình quân người quản lý là 16.558.000 đồng và bình quân người lao động là 1.837.000 đồng.
Tiề.n thưởng Tết Nguyên Đán Canh Tý 2020 đối với các công ty TNHH MTV do Nhà nước giữ 100% vốn điều lệ, cao nhất là 90.800.000 đồng, thấp nhất là 500.000 đồng, bình quân người quản lý là 14.538.000 đồng và bình quân người lao động là 6.897.000 đồng.
Đối với các DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước, cao nhất là 90.000.000 đồng, thấp nhất là 100.000 đồng, bình quân người quản lý là 15.223.000 đồng và bình quân người lao động là 8.401.000 đồng.
Đối với các DN dân doanh, cao nhất là 96.000.000 đồng, thấp nhất là 150.000 đồng, bình quân người quản lý là 16.333.000 đồng và bình quân người lao động là 9.549.000 đồng.
Đối với nhóm DN FDI, cao nhất là 93.000.000 đồng, thấp nhất là 638.000 đồng, bình quân người quản lý là 22.482.000 đồng và bình quân người lao động là 6.644.000 đồng.
Đối với các DN trong KCN , báo cáo của Sở LĐ-TB-XH Đà Nẵng cho hay, tiề.n lương năm 2019 cao nhất là 158.679.000 đồng/tháng; thấp nhất 3.710.000 đồng/tháng.
Tiề.n lương bình quân năm 2019 của người lao động thuộc loại hình DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước là 5.600.000 đồng/tháng; DN FDI là 8.712.000 đồng/tháng và DN dân doanh 8.147.000 đồng/tháng.
Tiề.n thưởng Tết Dương lịch 2019 đối với các DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước cao nhất là 1.000.000 đồng, thấp nhất 500.000 đồng, bình quân là 500.000 đồng.
Đối với các DN FDI, cao nhất 35.565.000 đồng, thấp nhất 100.000 đồng, bình quân là 4.843.000 đồng. Đối với các DN dân doanh, cao nhất 55.000.000 đồng, thấp nhất là 100.000 đồng, bình quân là 2.015.000 đồng.
Tiề.n thưởng Tết Nguyên Đán Canh Tý 2020 đối với các DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước cao nhất là 5.000.000 đồng, thấp nhất là 3.000.000 đồng, bình quân là 4.000.000 đồng.
Đối với các DN FDI cao nhất là 155.505.000 đồng, thấp nhất là 500.000 đồng, bình quân là 12.562.000 đồng. Đối với các DN dân doanh, cao nhất là 927.820.000 đồng, thấp nhất là 3.500.000 đồng, bình quân là 14.610.000 đồng.
Tính chung tại Đà Nẵng tiề.n lương năm 2019 cao nhất thuộc về các DN ngoài KCN, với mức 234.600.000 đồng/tháng; thấp nhất là 3.710.000 đồng/tháng (với cả hai khối doanh nghiệp trong và ngoài KCN).
Tiề.n thưởng Tết Dương lịch 2019 cao nhất thuộc về DN FDI ngoài KCN với mức 209.093.000 đồng; thấp nhất là 100.000 đồng thuộc về DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước và DN dân doanh trong KCN.
Thưởng Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 cao nhất thuộc về DN dân doanh ngoài KCN với mức 927.820.000 đồng; thấp nhất là 100.000 đồng, thuộc về DN cổ phần có vốn góp của Nhà nước trong KCN.
Theo Hải Châu/Infonet
Vì sao Thế giới Di động vay tín chấp 7.000 tỷ từ ngân hàng ngoại? Bên cạnh con số lợi nhuận cao thì Thế giới di động cũng phải đối mặt với một rủi ro đó là sử dụng đòn bẩy tài chính lớn. Đằng sau nguồn vay nợ lớn từ các ngân hàng ngoại này cho thấy điều gì? CTCP Thế giới Di động (HoSE: MWG) ghi nhận doanh thu 9 tháng đạt 76.763 tỷ đồng, tăng...