Đề xuất chưa đánh thuế cổ tức bằng cổ phiếu
Hiệp hội các nhà đầu tư tài chính Việt Nam và một số hiệp hội đầu tư đã kiến nghị Bộ Tài chính chưa đánh thuế thu nhập cá nhân 5% với phần cổ tức nhận được bằng cổ phiếu.
Nghị định 126/2020/NĐ-CP quy định một số điều của Luật Quản lý Thuế có hiệu lực từ 5/12 quy định thực thi đánh thuế thu nhập cá nhân 5% với hình thức trả cổ tức bằng cổ phiếu và cổ phiếu thưởng cho nhà đầu tư cá nhân.
Tuy nhiên, hàng loạt hiệp hội, tổ chức liên quan hoạt động đầu tư chứng khoán, tài chính đã có kiến nghị tới cơ quan quản lý thuế về việc chưa nên áp dụng các sắc thuế này.
Cụ thể, Hiệp hội các nhà đầu tư tài chính Việt Nam (VAFI) cho rằng sắc thuế này có thể ảnh hưởng đến việc huy động vốn của doanh nghiệp và tính thanh khoản, ổn định của thị trường chứng khoán trong nước. Đồng thời, sắc thuế trên có thể là lực cản cho việc giảm lãi suất cho vay đối với nền kinh tế của hệ thống ngân hàng.
Theo lý giải của các hiệp hội, bản chất của việc trả cổ tức bằng cổ phiếu hoặc cổ phiếu thưởng chỉ làm vốn điều lệ tăng lên từ việc chuyển lợi nhuận và phần vốn ở các quỹ sang, đồng thời khiến số cổ phần cổ đông tăng lên theo tỷ lệ tương ứng.
Về mặt pháp luật, tại thời điểm chia cổ phiếu cũng quy định phải giảm giá trị thị trường cổ phiếu theo tỷ lệ chia cổ tức tương ứng khiến giá trị cổ phiếu của cổ đông không thay đổi.
VAFI nhấn mạnh việc trả cổ tức bằng cổ phiếu hay cổ phiếu thưởng không phải là hình thức phân phối lợi nhuận sau thuế như việc chia tiền thưởng cho người lao động hay phân phối cổ tức tiền mặt cho cổ đông hiện hữu.
Nghị định 126/2020 yêu cầu công ty chứng khoán phải kê khai và khấu trừ tại nguồn phần thuế thu nhập cá nhân 5% với cổ tức bằng cổ phiếu hoặc cổ phiếu thưởng. Ảnh: Minh Thuận.
Video đang HOT
Bên cạnh đó, các hiệp hội này cho rằng, việc trả cổ tức bằng cổ phiếu hay cổ phiếu thưởng chủ yếu nhằm mục đích giúp doanh nghiệp hạn chế trả cổ tức bằng tiền mặt. Qua đó giúp doanh nghiệp dành nhiều lợi nhuận giữ lại hơn để tái đầu tư sản xuất, khi doanh thu, lợi nhuận tăng lên thì các loại thuế nộp cho Nhà nước cũng tăng theo.
Tuy nhiên, nếu có sắc thuế đánh vào cổ tức bằng cổ phiếu, đa số nhà đầu tư sẽ giảm hứng thú với hình thức chia cổ tức này vì sợ thiệt kép, vừa phải đóng thuế vừa thua lỗ nếu giá cổ phiếu giảm.
Trường hợp này, nhà đầu tư sẽ đòi hỏi doanh nghiệp phải chia cổ tức bằng tiền mặt thay vì trả bằng cổ phiếu. Như vậy, thị trường chứng khoán sẽ phải chi hàng tỷ USD trả cổ đông mỗi năm thay vì được tái đầu tư.
Với các doanh nghiệp đang khát vốn như hệ thống ngân hàng trong nước, việc phải hạn chế trả cổ tức bằng cổ phiếu và chia cổ tức bằng tiền có thể khiến các đơn vị gặp khó trong việc tăng vốn tự có để đảm bảo các tỷ lệ an toàn vốn. Ngoài ra, việc chia cổ tức bằng tiền mặt của các ngân hàng còn đang bị kiểm soát từ Ngân hàng Nhà nước.
“Đánh thuế vào hình thức trả cổ tức bằng cổ phiếu và cổ phiếu thưởng sẽ cản trở cơ chế huy động vốn hàng năm và thường xuyên của doanh nghiệp. Hệ thống ngân hàng nội địa sẽ gặp khó khăn khi đang cần giữ lại nhiều lợi nhuận để xử lý nợ xấu, đồng thời có thể khiến ngân hàng gặp khó với bài toán giảm lãi suất huy động và cho vay”, đại diện các hiệp hội cho biết.
Cũng tại văn bản đề xuất lần này, các hiệp hội đầu tư tài chính, chứng khoán cho rằng cơ chế đánh thuế thu nhập cá nhân của Việt Nam hiện còn rất đơn giản khi chưa có báo cáo thuế hàng năm đầy đủ cho từng cá nhân như các nước trong khu vực.
Tại các nước phát triển như Mỹ và các nước châu Âu, cơ quan quản lý tài khóa còn có chính sách miễn các loại thuế cổ tức cho người về hưu. Nguyên nhân vì dòng vốn vào thị trường chứng khoán là dòng vốn đầy rủi ro nên phải có chính sách khuyến khích dòng vốn nhàn rỗi chảy thị trường. Tuy nhiên, tại Việt Nam hiện chưa có chính sách nào ưu đãi cho bộ phận các nhà đầu tư này.
Ngoài ra, hiện có rất nhiều nhà đầu tư cá nhân trong nước coi đầu tư chứng khoán là nghề nghiệp chính và không làm công việc khác, tuy nhiên đối tượng này hiện không được giảm trừ gia cảnh cho người phụ thuộc, không được khấu trừ thu nhập như đối tượng người lao động doanh nghiệp.
Bản chất của việc trả cổ tức bằng cổ phiếu
Sắc thuế về việc khấu trừ 5% thuế thu nhập cá nhân khi nhà đầu tư bán lô cổ phiếu nhận thưởng, cổ tức đã vướng phải nhiều ý kiến trái chiều.
Bản chất của việc chia cổ tức bằng cổ phiếu. Ảnh: Thestreet.
Theo quy định tại Nghị định 126/2020/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Quản lý thuế, có hiệu lực thi hành từ ngày 5.12.2020, khi nhà đầu tư bán lô cổ phiếu từ cổ tức hoặc được chia thưởng thì sẽ bị khấu trừ 5% thuế thu nhập cá nhân. Sắc thuế này đang vướng phải nhiều ý kiến trái chiều.
Ngày 8.12, các Hiệp hội & Tổ chức nghề nghiệp sau: Hiệp hội Các Nhà Đầu tư Tài chính Việt Nam, Hiệp hội Kinh doanh Chứng khoán, Câu lạc bộ các Công ty Quản lý Quỹ, Câu lạc bộ các Công ty Niêm yết có ý kiến Đề xuất với Thủ Tướng Chính phủ và Bộ Trưởng Bộ Tài chính chưa nên áp dụng các sắc thuế này.
Trong đó, các Hiệp hội đã chỉ rõ bản chất của việc trả cổ tức bằng cổ phiếu và trả cổ phiếu thưởng.
Trả cổ tức bằng cổ phiếu và trả cổ phiếu thưởng (từ các quỹ của doanh nghiệp) cho nhà đầu tư chứng khoán không làm thay đổi vốn chủ sở hữu của doanh nghiệp (tại thời điểm chia), không làm giảm lợi nhuận sau thuế của doanh nghiệp, không làm thay đổi tỉ lệ sở hữu cổ phần của từng cổ đông, tất cả cổ đông công ty không nhận 1 đồng tiền mặt nào như hình thức chia cổ tức bằng tiền mặt.
Ở các hình thức này, vốn điều lệ doanh nghiệp tăng lên chỉ từ việc chuyển lợi nhuận và phần vốn ở các quỹ để tăng vốn điều lệ, đồng thời số cổ phần cổ đông tăng lên theo tỉ lệ chia. Về mặt pháp luật, tại thời điểm chia tách quy định phải giảm giá trị thị trường cổ phiếu theo tỉ lệ chia tách và về nguyên tắc thì giá trị cổ phiếu của cổ đông không thay đổi .
Trả cổ tức bằng cổ phiếu hay trả cổ phiếu thưởng không phải là hình thức phân phối lợi nhuận sau thuế như việc phân phối lợi nhuận sau thuế để trả tiền thưởng cho người lao động, cho ban quản lý hay sử dụng 1 phần lợi nhuận sau thuế để phân phối cổ tức tiền mặt cho cổ đông hiện hữu .
Bên cạnh đó, các Hiệp hội cũng lý giải lý do các doanh nghiệp ưa thích hình thức trả cổ tức bằng cổ phiếu và trả cổ phiếu thưởng.
Cụ thể, khi thực hiện trả cổ tức bằng cổ phiếu và cổ phiếu thưởng thì số cổ phần cổ đông tăng lên, giá trị thị trường của cổ phiếu giảm xuống và làm cho các nhà đầu tư có cảm giác giá không cao như trước. Về lâu dài, thanh khoản cổ phiếu tăng lên khi tính đại chúng cổ phiếu gia tăng vì đã làm tăng khả năng thu hút thêm các nhà đầu tư nhỏ tham gia đầu tư vào cổ phiếu đó.
Trả cổ tức bằng cổ phiếu tác động tích cực đến thanh khoản của cổ phiếu. Ảnh: IntercompanySolutions.
Với các Ban quản trị doanh nghiệp nghiêm túc thì việc trả cổ tức bằng cổ phiếu hay cổ phiếu thưởng phải được xem xét kỹ, bởi càng tăng vốn điều lệ thì trong tương lai càng phải dành nhiều lợi nhuận hơn để trả cổ tức bằng tiền mặt, cho nên chỉ có những doanh nghiệp quản trị tốt, luôn tăng trưởng doanh thu lợi nhuận thì mới quan tâm đích thực đến hình thức trả cổ tức bằng cổ phiếu hay trả cổ phiếu thưởng .
Trả cổ tức bằng cổ phiếu và cổ phiếu thưởng giúp cho doanh nghiệp hạn chế chia cổ tức bằng tiền mặt hoặc không phải chia cổ tức bằng tiền mặt cho nên trả cổ tức bằng cổ phiếu và trả cổ phiếu thưởng là những hình thức huy động vốn.
Những đối tượng doanh nghiệp cần huy động vốn lớn để đầu tư mở rộng sản xuất, để tăng tiềm lực tài chính, để xử lý nợ xấu đang rất cần hình thức này, chẳng hạn như khối các ngân hàng thương mại cổ phần trong nước.
Với các doanh nghiệp làm ăn nghiêm túc và quản trị doanh nghiệp tốt thì trả cổ tức bằng cổ phiếu và trả cổ phiếu thưởng là sự ghi nhận thành tích kinh doanh, hứa hẹn doanh nghiệp còn phát triển và doanh thu lợi nhuận doanh nghiệp sẽ tăng và việc trả cổ tức bằng cổ phiếu hay cổ phiếu thưởng sẽ là sự kỳ vọng giá cổ phiếu sẽ tăng trong dài hạn.
Thị trường chứng khoán: Nhà đầu tư trăn trở về sắc thuế mới Từ ngày 5.12.2020, khi nhà đầu tư bán số lượng cổ phiếu được trả cổ tức, được chia thưởng sẽ bị khấu trừ 5% thuế thu nhập cá nhân. Hình ảnh nhà đầu tư trên thị trường chứng khoán. Ảnh: Quý Hòa. Cụ thể, theo quy định tại Nghị định 126/2020/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Quản lý thuế, có hiệu lực thi...