Thưởng chuối tiến vua ở làng Vũ Đại
Từ Hà Nội phóng xe máy về phía Nam, theo quốc lộ 1A, chỉ mất 1 tiếng đồng hồ là đến làng Vũ Đại, ngôi làng gắn liền với tên tuổi nhà văn Nam Cao. Cái làng quê “xa phủ, xa huyện”, nghèo rớt mồng tơi, tới mức “chó ăn đá, gà ăn sỏi” ấy, nay được đổi tên rất đẹp, làng Nhân Hậu, xã Hòa Hậu, huyện Lý Nhân, tỉnh Hà Nam.
Vũ Đại xưa, Nhân Hậu nay là nơi duy nhất trồng được giống chuối đứng đầu bảng trong số hơn 30 giống chuối Việt Nam, chuối “tiến vua”. Chuối dành cho vua nên còn có tên chuối ngự. Chuối ngự Nhân Hậu có nhiều chủng loại, nhưng nổi tiếng nhất là chuối ngự trâu và chuối ngự mít. Chuối ngự mít quả nhỏ, hương vị thanh ngọt, đậm đà, thoáng mùi thơm đặc biệt, ruột chuối vàng như mít, khi chín vỏ lốm đốm những chấm vàng hồng. Đến mùa chuối chín, cả làng Nhân Hậu nức hương thơm chuối ngự. Quả chuối ngự gắn bó với người Việt, từ nhỏ, chuối là món quà quê mẹ mua ở chợ về. Quả chuối dễ ăn, lành, nhiều dinh dưỡng, người Tây đến đất Việt cũng coi chuối là món tráng miệng hàng đầu.
Nải chuối ngự được coi là chuẩn, ngon phải hội tụ đủ các yếu tố: Hình thức, màu sắc, hương thơm. Quả nhỏ, thon đều, vỏ mỏng, mỡ màng, sắc vàng rộm tự nhiên, hương thơm dịu nhẹ, và nhất thiết đầu núm quả chuối vẫn giữ nguyên cọng râu dài. Mỗi nải chuối như bông hoa xòe cánh, bày lên đĩa sứ gia bảo, đặt trên bàn thờ gia tiên trong dịp giỗ, tết, vừa để báo cáo thành quả lao động, vừa bày tỏ lòng biết ơn các bậc tiền bối, mang nhiều ý nghĩa tâm linh.
Theo ANTD
Thưởng Tết cho nhân viên bằng... 10 bịch giấy vệ sinh
Kinh tế khó khăn, tình hình kinh doanh của công ty cũng không mấy khởi sắc. Giờ Tết đến gần, nỗi lo lắng về lương, thưởng tết cho nhân viên càng nặng nề hơn.
Video đang HOT
Để giải quyết vấn đề đó, một số các "sếp" đã lóe lên ý tưởng thưởng Tết cho nhân viên bằng những kế hoạch ...có một không hai.
Tết bằng giấy vệ sinh
Anh N. D, Giám đốc công ty TNHH Truyền thông T.V (ngõ 259 phố Vĩnh Hưng, phường Vĩnh Hưng - Hoàng Mai - Hà Nội) thành lập công ty từ năm 2008, thời điểm nền kinh tế vẫn chưa khó khăn.
Những năm đầu, do nhận được nhiều hợp đồng truyền thông quảng cáo, tổ chức sự kiện nên công ty anh D. ăn nên làm ra, chẳng mấy chốc số lượng nhân viên đã tăng từ 10 người lên đến 70 người. Ngoài mức lương cố định trả cho nhân viên trung bình khoảng 5 - 7 triệu đồng/tháng, mỗi tháng, công ty anh D. luôn có phần thưởng cho người làm tốt và hết sức chăm lo đến đời sống của anh em.
Giấy vệ sinh mà anh D. định thưởng cho nhân viên - (Ảnh Duyên Duyên).
"Nhưng từ năm 2011, kinh tế bắt đầu suy thoái, hợp đồng quảng cáo chẳng ký được bao nhiêu nên công ty tôi bắt đầu sa sút dần. Nhất là vào những dịp cuối năm như bây giờ, đáng lẽ là thời điểm hái ra tiền thì nhân viên lại không có việc, ngồi chơi tất thảy. Đến mức như năm ngoái, không đủ trả tiền lương, không có tiền thưởng Tết cho anh em nên tôi phải cắt giảm nhân sự hàng loạt. Buồn lắm nhưng chẳng biết làm thế nào" - anh D. tâm sự.
Năm 2013, tình hình kinh doanh của công ty anh D. cũng không có gì khả quan hơn, lo tiền lương để trả đúng hạn cho nhân viên còn khó, giờ tết nhất đến gần khiến anh D. càng thêm bí bách.
Đang không biết phải xoay sở ra sao thì đột nhiên anh D. nhớ đến 30 thùng giấy vệ sinh đang chất đầy một góc phòng. Đó là quà tặng của một công ty chuyên sản xuất giấy vệ sinh, cũng là đối tác quảng cáo của công ty anh D. từ năm ngoái. Một ý nghĩ chợt lóe lên trong đầu anh D...
"Đúng là thưởng bằng giấy vệ sinh cũng kỳ, nhưng thực ra giấy vệ sinh thì nhà nhà, người người đều cần đến. Đây cũng là loại giấy tốt, tôi đã tham khảo ngoài thị trường, có giá đến hơn 30.000 đồng/ dây 10 cuộn. Nếu chia đều cho nhân viên ở công ty thì mỗi người sẽ được 10 dây, tương đương với 300.000 đồng. Đây vừa là giải pháp giúp đỡ công ty mà nhân viên cũng vẫn có thưởng. Thôi thì thời buổi khó khăn, thà có một tí cho anh em đỡ tủi còn hơn là không có gì!" - anh D. cho biết...
200 viên gạch cho nhân viên "ăn Tết"
Thưởng Tết bằng giấy vệ sinh tưởng chừng đã "có một không hai", nhưng kế hoạch thưởng Tết cho nhân viên bằng 1.000 viên gạch men lát nền như tại Công ty vật liệu xây dựng N.D (trụ sở tại đường Lương Ngọc Quyến - TP. Thái Nguyên) cũng độc đáo chẳng kém.
Ông L.T, Giám đốc công ty cho biết, đặc thù công ty là chuyên buôn bán vật liệu xây dựng, nhưng bất động sản năm 2013 điêu đứng, nhu cầu xây, sửa nhà cửa của người dân cũng chẳng là bao, nên giống như phần lớn các công ty khác, các cửa hàng của ông T. đều vắng khách và hàng tồn chất đầy kho.
Ông T. dự tính sẽ thưởng mỗi nhân viên 200 viên gạch men (Ảnh minh họa)
"Đã nửa năm nay tôi chưa nhập hàng mới, còn hàng trong kho hiện nay vẫn đang chất đầy" - ông T cho biết.
Trong số những lô hàng còn tồn lại, nhiều nhất vẫn là hàng gạch men lát nền do năm ngoái ông T. ham rẻ, mua thanh lý từ một công ty phá sản ở Thái Nguyên.
"Mua về rõ nhiều nhưng chẳng bán được bao nhiêu, nên năm nay tôi tính không thưởng Tết cho nhân viên bằng tiền mặt nữa mà cứ quy ra gạch. Mỗi người 200 viên, tương đương với hơn 2 triệu, mang về để dành sau này xây nhà thì dùng hoặc thích bán, thích tặng cho ai cũng được" - ông T nói.
Theo Một thế giới
"Nói Phan Thị Bích Hằng "hối lộ" là vu khống nghiêm trọng" Theo luật sư Nguyễn Bích Lan, việc cho rằng bà Phan Thị Bích Hằng mang tiền đi tìm cách "hối lộ" thân nhân liệt sĩ là sai sự thật và vu khống nghiêm trọng. Nhà ngoại cảm Phan Thị Bích Hằng Thời gian gần đây, có dư luận cho rằng bà Phan Thị Bích Hằng mắc "nghi án" mang 400 triệu đồng đi...