Sở Nội vụ Hà Nội: Một số công chức có hành vi ứng xử thiếu chuẩn mực
Ông Trần Huy Sáng – Giám đốc Sở Nội vụ Hà Nội – cho biết, qua các cuộc kiểm tra đã kịp thời chấn chỉnh, phát hiện nhiều trường hợp thiếu sót, khuyết điểm trong thực thi công vụ, giao tiếp, ứng xử nơi công sở,…
Sáng 27/12, phát biểu tại Hội nghị Giao ban trực tuyến Thường trực Thành ủy – HĐND – UBND thành phố với lãnh đạo các quận, huyện, thị xã quý IV/2016, ông Trần Huy Sáng – Giám đốc Sở Nội vụ Hà Nội cho biết, qua các cuộc kiểm tra, các cơ quan đơn vị đã kịp thời chấn chỉnh, phát hiện nhiều trường hợp thiếu sót, khuyết điểm trong thực thi công vụ, giao tiếp, ứng xử nơi công sở… và một số trường hợp vi phạm trong giải quyết thủ tục hành chính đối với công dân, tổ chức.
“Một số công chức, viên chức khi giải quyết công việc với tổ chức, công dân chưa làm hết trách nhiệm, chưa tận tình hướng dẫn giải quyết theo quy định. Một số công chức, viên chức có thái độ và hành vi ứng xử văn hóa thiếu chuẩn mực tại công sở, địa điểm công cộng, nơi cư trú, gây bức xúc trong nhân dân”, ông Trần Huy Sáng nói.
Hà Nội dự kiến ban hành Bộ Quy tắc ứng xử nơi công sở vào đầu năm 2017 (Ảnh minh họa)
Theo ông Trần Huy Sáng, trong năm 2017, Hà Nội sẽ hoàn thiện và ban hành Bộ Quy tắc ứng xử nơi công cộng và bộ quy tắc ứng xử tại các cơ quan hành chính để thực hiện đồng bộ trong toàn thành phố. Ngoài ra, thành phố sẽ tăng quản lý, giám sát chặt chẽ thái độ ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức đối với tổ chức, công dân tại công sở, địa điểm công cộng, nơi cư trú.
Phát biểu tại đây, ông Nguyễn Đức Chung – Chủ tịch UBND TP Hà Nội – cho biết, theo chỉ đạo của Bí thư Thành ủy Hà Nội, Ban Cán sự UBND TP đang cố gắng ban hành Bộ Quy tắc vào đầu năm 2017. “Tuy nhiên hiện nay chưa ban hành đã có nhiều bình luận khác nhau. Thành phố sẽ lắng nghe các ý kiến đó. Bộ Quy tắc là sự cảnh báo cán bộ, công chức có ứng xử phù hợp trong quá trình làm việc, sinh hoạt tại khu dân cư”, Chủ tịch UBND TP Hà Nội nói.
Kết luận hội nghị, Bí thư Thành ủy Hà Nội Hoàng Trung Hải nhắc lại trong năm 2016, trên địa bàn xảy ra một số vụ liên quan đến hành vi ứng xử thiếu văn hoá của cán bộ, công chức của thành phố. Điều này ảnh hưởng xấu đến đội ngũ công chức đang làm việc hết sức hăng say, đang vì cái chung.
“Mặc dù chúng ta đã có xử lý rất nghiêm, rất kịp thời, nhưng chúng ta phải nhận thức rõ đây là bài học cần rút kinh nghiệm sâu sắc. Tất cả người đứng đầu các cơ quan, đơn vị, kể cả cơ quan đảng và cơ quan chính quyền phải thấy đây là bài học hết sức xót xa và phải lấy bài học này làm kinh nghiệm”, Bí thư Thành ủy Hà Nội nhấn mạnh.
Video đang HOT
Tại hội nghị, ông Hoàng Trung Hải cũng dành thời gian đề cập đến Bộ Quy tắc ứng xử mà Hà Nội sắp ban hành. Theo Bí thư Thành ủy Hà Nội vấn đề đó đã được thành phố nghiên cứu trong nhiều năm qua nhưng chưa mạnh dạn đưa ra.
“Khi đưa ra cũng còn rất nhiều ý kiến, nhưng quan điểm là chúng ta phải mạnh dạn đưa ra rồi sau đó sửa sau. Ví như còn góp ý về mùi nước hoa thế nào, mặc quần áo thế nào thì sửa sau, nhưng nếu không cương quyết thì chúng ta không thể làm được”, Bí thư Thành ủy Hà Nội nói.
Theo ông Hoàng Trung Hải, Bộ Quy tắc với nội dung ứng xử khuyên nên áp dụng. Do vậy, đòi hỏi người đứng đầu các cơ quan đơn vị phải thật sự quan tâm, hướng dẫn và nhắc nhở nhau.
“Những việc như thế rất là khó, chúng ta không đưa thành chế tài để xử phạt. Nhưng thực tế luôn đòi hỏi cán bộ, công chức trong cách xưng hô ở cơ quan, đơn vị với nhau hay cách xưng hô với người dân”, Bí thư Thành ủy Hà Nội Hoàng Trung Hải nói thêm.
Quang Phong
Theo Dantri
"Đã là cán bộ, công chức thì không nên xăm hình"
Theo ông Tô Văn Động - Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội mỗi cán bộ, công chức khi đến trụ sở cần quan tâm hơn đến bề ngoài, tránh phản cảm với đồng nghiệp, người dân. Và đã là cán bộ, công chức thì không nên xăm hình, vẽ hình phản cảm.
Chiều ngày 26/12, ông Tô Văn Động - Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội đã trao đổi với phóng viên báo Dân trí làm rõ những vấn đề liên quan đến Bộ quy tắc ứng xử trong cơ quan nhà nước sẽ có hiệu lực từ đầu năm 2017.
- Xin ông cho biết mục tiêu Bộ Quy tắc ứng xử cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong cơ quan nhà nước thành phố Hà Nội hướng tới khi ban hành?
- Bộ quy tắc ứng xử ban hành nhằm mục đích xây dựng nền hành chính chuyên nghiệp, chuẩn mực và hiệu quả. Định hướng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động các chuẩn mực trong thực thi công vụ, giải quyết công việc với tổ chức và công dân; trong gia đình và xã hội. Giư gin va phat huy truyền thống thanh lịch, văn minh của người Hà Nội.
Ông Tô Văn Động - Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội cho rằng đã là cán bộ, công chức thì không nên xăm hình
- Qua thực tế và quá trình nghiên cứu xây dựng Bộ Quy tắc, ông đánh giá thế nào về cách ứng xử, giao tiếp của cán bộ, công chức Hà Nội hiện nay?
- Về ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Thủ đô đa phần đã thể hiện được các chuẩn mực trong thực thi công vụ, giải quyết công việc với tổ chức và công dân; trong gia đình và xã hội; giư gin va phat huy truyền thống thanh lịch, văn minh của người Hà Nội.
Tuy nhiên, còn một bộ phận cán bộ, công chức, viên chức, người lao động còn chưa chuẩn mực trong trang phục, tác phong, thái độ giao tiếp ứng xử, nhất là ứng xử với công dân, gây bức xúc trong dư luận trong thời gian vừa qua.
Qua nghiên cứu, có nhiều nguyên nhân của hạn chế trên, nhưng chủ yếu là nhận thức của cán bộ công chức chưa nhận thức rõ trách nhiệm là người phục vụ nhân dân, còn tư tưởng cũ là đứng trên nhân dân trong thực hiện nhiệm vụ. Những biểu hiện thiếu chỉn chu, chuẩn mực về hình thức bề ngoài cũng từ đó mà sinh ra, từ dáng đi đến cách nói năng vẫn còn theo tư duy "bề trên" với công dân...
- Ông có nhìn nhận thế nào với những công chức mặc váy ngắn, dùng nước hoa quá đậm hương, phấn son quá mức đến cơ quan?
- Như đã nói ở trên, mục tiêu của Bộ quy tắc là định hướng các chuẩn mực chứ không phải một văn bản pháp quy cứng nhắc có thể lượng hóa thế nào là váy ngắn, thế nào là nước hoa và son phấn phù hợp. Nội dung của Bộ Quy tắc là sự khuyến cáo, định hướng hành vi để mỗi khi công chức khi đến trụ sở cần phải quan tâm hơn đến bề ngoài, tránh phản cảm với đồng nghiệp, với công dân, nhất là các công chức thường xuyên tiếp xúc với người dân, không nên tạo khoảng cách quá lớn giữa công chức và công dân, công dân đến làm việc có cả người già, trẻ em, người dân nghèo...
- Tại sao Hà Nội lại khuyên cán bộ, công chức không nên xăm hình, vẽ hình phản cảm trên người?
- Xăm hình, vẽ hình phản cảm ở các khu vực lộ ra của cơ thể thì tất nhiên là không nên rồi. Cũng có những quan điểm về tự do cá nhân cho rằng không nên quy định điều này, nhưng quy chuẩn đưa ra là về các hình xăm, hình vẽ phản cảm thì đối với cán bộ, công chức, việc này chắc chắn là không nên. Tôi nhấn mạnh lại một lần nữa là đây là quy tắc mang tính định hướng các chuẩn mực của cán bộ công chức nên nó có vai trò hướng dẫn hành vi...
- Tại sao Hà Nội chỉ khuyến cáo cán bộ, công chức thực hiện Bộ quy tắc mà không đưa ra chế tài xử lý những người "phạm quy"?
Bộ quy tắc sau khi được ban hành sẽ triển khai tới từng cơ quan, đơn vị. Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có trách nhiệm tổ chức triển khai và quán triệt Bộ quy tắc này đến từng công chức; niêm yết công khai bộ quy tắc tại trụ sở làm việc của cơ quan, đơn vị; kiểm tra, giám sát việc thực hiện; tổ chức đánh giá và kiểm điểm việc thực hiện để xếp loại thi đua của công chức hàng năm, đó là quy định trách nhiệm của người đứng đầu.
Công chức phải nắm vững và có trách nhiệm thực hiện đúng, đầy đủ các quy định; vận động, giám sát, nhắc nhở đông nghiêp cung thực hiện. Các cơ quan truyền thông phổ biến nội dung Bộ quy tắc, phát hiện, cổ vũ, động viên những cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân thực hiện tốt; phê phán các biểu hiện, hành vi vi phạm; thông báo cho người dân biết và cùng giám sát.
Tôi tin tưởng rằng với những quy định cụ thể trách nhiệm như vậy, cùng với sự tiếp nhận của cán bộ công chức, sự ủng hộ của nhân dân thì Bộ quy tắc sẽ được thực hiện nghiêm túc.
Xin cảm ơn ông!
Quang Phong (thực hiện)
Theo Dantri
Công chức Hà Nội phải ứng xử chuẩn mực nơi công cộng Hà Nội xây dựng Bộ quy tắc ứng xử của công chức, với yêu cầu chuẩn mực không chỉ trong cơ quan, đơn vị mà còn cả gia đình, nơi cư trú và trong cộng đồng. UBND TP Hà Nội vừa có thông báo kết luận của tập thể lãnh đạo tại cuộc họp về việc xây dựng "Bộ quy tắc ứng xử...