Phân bón Bình Điền năm thứ 17 liên tiếp đạt danh hiệu Hàng Việt Nam chất lượng cao
Tháng 6 vừa qua, tại TP.HCM, Hội Doanh nghiệp Hàng Việt Nam chất lượng cao (HVNCLC) đã trao chứng nhận HVNCLC 2020-2021 cho Công ty CP Phân bón Bình Điền.
Đây là năm thứ 17 liên tiếp Phân bón Bình Điền đạt danh hiệu HVNCLC do người tiêu dùng bình chọn.
Năm nay, 604 doanh nghiệp (DN) được trao chứng nhận HVNCLC 2020-2021 với đa dạng các lĩnh vực, ngành nghề như ngành thực phẩm; ngành nông sản; ngành máy móc – thiết bị; ngành phân bón – thuốc BVTV, công cụ nông ngư nghiệp; ngành thức ăn chăn nuôi – thuốc thú y; ngành đồ gỗ; ngành sản phẩm từ cao su; ngành nước chấm gia vị; ngành bánh kẹo; sữa và các sản phẩm từ sữa…
Công ty CP Phân bón Bình Điền với ngành hàng Phân bón & Thuốc bảo vệ thực vật tiếp tục được người tiêu dùng tin yêu bình chọn và có mặt trong danh sách các DN chính thức được xướng tên trong lễ trao chứng nhận.
Theo Ban tổ chức, sau khi công bố danh sách chính thức 604 DN đạt chứng nhận HVNCLC năm 2020 vào tháng 2. Đến nay, sau gần 4 tháng lùi lại do đại dịch Covid-19, Hội DN HVNCLC mới tổ chức trao chứng nhận cho các DN. Và chứng nhận – logo HVNCLC năm nay là lần đầu tiên có giá trị sử dụng liên tiếp 2 năm: 2020 đến hết 2021. Cuộc điều tra, khảo sát người tiêu dùng bình chọn HVNCLC lần tiếp theo sẽ được thực hiện vào cuối năm 2021 và công bố vào đầu năm 2022.
Để đạt được danh hiệu HVNCLC đòi hỏi DN phải đáp ứng đủ ba tiêu chí: Đạt đủ số phiếu do người tiêu dùng bình chọn, có hồ sơ minh bạch thông tin với người tiêu dùng và chấp hành tốt chính sách của Nhà nước và Pháp luật. Việc liên tiếp nhiều năm đạt danh hiệu HVNCLC do người tiêu dùng bình chọn góp phần khẳng định uy tín của Công ty CP Phân bón Bình Điền – Thương hiệu Đầu Trâu, đồng thời cũng là sự chứng nhận, sự bảo đảm, sự cam kết về chất lượng cũng như độ tin cậy của sản phẩm phân bón, thuốc bảo vệ thực vật mang thương hiệu Đầu Trâu đối với người sử dụng.
Công ty CP Phân bón Bình Điền vô cùng tự hào khi đón nhận danh hiệu này. Đây là một trong những điểm tựa để Công ty CP Phân bón Bình Điền tiếp tục tạo năng lực sản xuất mạnh hơn, chất lượng cao hơn để giữ vững danh hiệu và không ngừng mang đến sự tin yêu đối với bà con nông dân.
Sắp tới, Công ty CP Phân bón Bình Điền sẽ hướng tới đạt danh hiệu HVNCLC – Chuẩn hội nhập khi Hội DN HVNCLC hoàn thành Bộ tiêu chí HVNCLC – Chuẩn hội nhập cho ngành hàng Phân bón – Thuốc BVTV. Từ nhiều năm trước Công ty CP Phân bón Bình Điền đã có nhiều sản phẩm “made in Vietnam” xuất khẩu sang các nước Campuchia, Lào, Myanmar… đã được Bộ Nông nghiệp và bà con nông dân các nước bạn đón nhận, tin dùng và đ.ánh giá cao.
Video đang HOT
Việc hướng tới đạt danh hiệu HVNCLC – Chuẩn hội nhập càng thể hiện Công ty CP Phân bón Bình Điền – thương hiệu Đầu Trâu không những không ngừng nỗ lực để luôn được người tiêu dùng trong nước tín nhiệm, được công nhận trên thị trường nội địa, mà còn luôn quyết tâm phấn đấu để sản phẩm phân bón, thuốc BVTV Đầu Trâu cùng lúc cũng đạt các chuẩn kỹ thuật an toàn, chất lượng để đi ra thị trường quốc tế.
Khó khăn vì Covid-19, Bình Điền vẫn đảm bảo phúc lợi cho người lao động
Đai dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, nhiều doanh nghiệp (DN) phải sa thải lao động vì khó khăn, thì Công ty CP Phân bón Bình Điền vẫn giữ ổn định sản xuất, đảm bảo mức lương bình quân 11,2 triệu đồng/người cho người lao động (NLĐ); các chế độ BHXH, BHYT... của NLĐ vẫn được thực hiện theo thỏa ước lao động tập thể được ký kết hàng năm.
Ông Ngô Văn Đông, Tổng Giám đốc Công ty CP Phân bón Bình Điền (HoSE: BFC), đã vui mừng chia sẻ như thế với lãnh đạo Tập đoàn Hóa chất Việt Nam, đại diện NLĐ đến từ các công ty con, nhà máy phân bón trực thuộc Công ty CP Phân bón Bình Điền, tại Hội nghị "Đại biểu người lao động năm 2020", diễn ra hôm nay, tại tỉnh Long An.
"Năm 2019, mặc dù tình hình rất khó khăn đối với ngành nông nghiệp Việt Nam nói chung, với ngành sản xuất phân bón NPK và Bình Điền nói riêng, nhưng Bình Điền vẫn đạt nhiều kết quả khả quan. Tuy nhiên, trước tình hình năm 2020 được dự báo sẽ còn khó khăn nhiều hơn nữa, tại Hội nghị đại biểu người lao động năm 2020, chúng tôi muốn thông qua kế hoạch hoạt động năm 2020, lắng nghe những ý kiến đóng góp từ phía NLĐ, các phòng ban nhằm cải thiện tình hình sản xuất - kinh doanh, vực dậy doanh thu, lợi nhuận của công ty trước nhiều khó khăn mà Bình Điền dự kiến sẽ đối mặt trong năm 2020", ông Đông nói.
Ông Ngô Văn Đông, Tổng Giám đốc Công ty CP Phân bón Bình Điền, chia sẻ về những khó khăn và thành quả đạt được trong năm 2019 (Ảnh: Quốc Hải)
Một năm đầy khó khăn với "ông lớn" Đầu Trâu
Báo cáo tại hội nghị, ông Ngô Văn Đông, Tổng Giám đốc Công ty CP Phân bón Bình Điền, cho biết năm 2019 tình hình sản xuất nông nghiệp gặp rất nhiều khó khăn, bà con nông dân đã cắt giảm đầu tư, vì vậy đã ảnh hưởng đến sản lượng tiêu thụ phân bón trong năm.
Bên cạnh đó, chính sách thuế tiếp tục có lợi cho việc nhập khẩu phân bón NPk nên lượng phân bón nhập khẩu tăng cao, đặc biệt là phân NPK, điều này đã ảnh hưởng không nhỏ đến các doanh nghiệp sản xuất - kinh doanh phân bón NPK trong nước. Chưa kể, sản phẩm phân bón Việt ở thị trường nước ngoài cũng chịu sự cạnh tranh khốc liệt từ sản phẩm nhập khẩu của các nước...
Những thách thức từ thực tế này đã ảnh hưởng không nhỏ đến kết quả sản xuất, kinh doanh và lợi nhuận công ty.
Ông Ngô Văn Đông (bên phải) và ông Trần Tấn Sơn, Chủ tịch Công đoàn, Công ty CP Phân bón Bình Điền cùng ký thỏa ước lao đông tập thể năm 2020 (Ảnh: Quốc Hải)
Cụ thể, trong năm 2019, sản lượng sản xuất của Bình Điền đạt 620.017 tấn, (đạt 92,2% so với năm 2018 và 96,4% kế hoạch năm). Sản lượng tiêu thụ 614.320 tấn (bằng 92,1% so với năm 2018 và 95,5% kế hoạch); tổng doanh thu hợp nhất thực hiện hơn 6.228 tỷ đồng, đạt 99,2% kế hoạch. Doanh thu thuần năm 2019 đạt 6.132 tỉ đồng, giảm 3,9% so với cùng kỳ.
Lợi nhuận trước thuế hợp nhất 136,67 tỷ đồng, chỉ bằng 43,7% so với năm 2018 và đạt 47,1% kế hoạch. Trong khi đó chi phí các loại tăng mạnh hơn nên lợi nhuận sau thuế thu về chỉ còn hơn 99 tỷ đồng, giảm 60,8% so với lợi nhuận đạt được năm 2018. Trong đó, lợi nhuận sau thuế thuộc về cổ đông công ty mẹ đạt 74 tỷ đồng. EPS (lợi nhuận/cổ phiếu) đạt 1.165 đồng.
Trong quí II/2020, ước tính doanh thu toàn công ty đạt 1.796 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế 52 tỷ đồng. Lũy kế 6 tháng đầu năm dự kiến lãi sau thuế 60 tỷ đồng, tăng tới 142,5% so với cùng kỳ và thực hiện 39,2% kế hoạch năm.
Về kế hoạch kinh doanh năm 2020, Bình Điền đặt kế hoạch doanh thu 6.022 tỷ đồng, giảm 3,3% so với thực hiện năm 2019; kế hoạch lợi nhuận trước thuế tăng 12,1%, đạt 153 tỷ đồng. Trong đó, lợi nhuận trước thuế của công ty mẹ đạt 102 tỷ đồng.
Với mức tăng trưởng như trên, Phân bón Bình Điền kỳ vọng lợi nhuận công ty sẽ phục hồi so với năm 2019.
"Mặc dù tình hình kinh doanh năm 2019 có phần sụt giảm nhưng Bình Điền vẫn tự hào trong việc cân đối hài hòa giữa lợi ích của cổ đông và việc chăm lo, đảm bảo phúc lợi đầy đủ cho người lao động. Cụ thể, Bình Điền trong năm vẫn chia cổ tức 12% cho cổ đông; đồng thời về phía người lao động vẫn được đảm bảo với thu nhập bình quân 11,2 triệu đồng/tháng, các chế độ BHYT, BHXH,... vẫn được đảm bảo đầy đủ theo đúng cam kết tại thỏa ước lao động tập thể giữa công ty Bình Điền và NLĐ", ông Trần Tấn Sơn, Chủ tịch Công đoàn, Công ty CP Phân bón Bình Điền chia sẻ.
Không để Covid-19 ảnh hưởng đến phúc lợi NLĐ
Tại Hội nghị đại biểu người lao động năm 2020, mặc dù dự báo trước rất nhiều khó khăn mà Bình Điền sẽ gặp phải, song ông Ngô Văn Đông, Tổng Giám đốc Bình Điền vẫn khẳng định: "Lãnh đạo Bình Điền sẽ không để dịch Covid-19 ảnh hưởng đến phúc lợi của NLĐ công ty".
Hội nghị đại biểu người lao động năm 2020 của Công ty CP Phân bón Bình Điền (Ảnh: Quốc Hải)
Để minh chứng cho cam kết này, tại hội nghị, lãnh đạo Công ty CP Phân bón Bình Điền tiếp tục ký thỏa ước lao động tập thể giữa công ty Bình Điền và NLĐ. Tại thỏa ước lao động tập thể này, ngoài việc đảm bảo mức lương, thưởng; trách nhiệm thực hiện các chế độ bảo hiểm cho người lao động;... Có những vấn đề rất nhân văn được cam kết như chế độ hiếu hỉ, ma chay, đau ốm, tham quan nghỉ mát... cũng được quy định cụ thể.
"Trong thỏa ước lao động tập thể này, Bình Điền đưa ra nhiều vấn đề khá nhân văn, chẳng hạn như nếu công ty cần bổ sung lao động thì sẽ ưu tiên tuyển dụng vợ, chồng, con, anh chị em NLĐ đạt tiêu chuẩn tuyển dụng; trường hợp NLĐ phải thực hiện nghĩa vụ quân sự thì sau khi hoàn thành sẽ được nhận lại làm việc; trường hợp NLĐ nếu bị mất vì tai nạn lao động thì công ty sẽ ưu tiên nhận vợ, chồng, con vào làm việc nếu thân nhân NLĐ có nguyện vọng... Đó là những vấn đề mà không phải DN nào cũng chú ý tới và triển khai được với NLĐ", ông Trần Tấn Sơn, Chủ tịch Công đoàn, Công ty CP Phân bón Bình Điền, chia sẻ.
Được biết, để nỗ lực cải thiện tình hình sản xuất - kinh doanh, vực dậy doanh thu, lợi nhuận của công ty, trong năm 2020, Phân bón Bình Điền tập trung nghiên cứu phát triển thị trường mới gồm Myanmar và Thái Lan, đẩy mạnh các sản phẩm cho vùng lúa bị hạn mặn, đất phèn, ứng phó với tình trạng biến đổi khí hậu. Công ty cũng sẽ tiếp tục xem xét tính khả thi của dự án nâng cao chất lượng sản phẩm NPK tại nhà máy phân bón Bình Điền - Long An, công suất 200.000 tấn/năm...
Ứng dụng thuốc bảo vệ thực vật sinh học: "Rào cản" ngay từ nhận thức Nhiều người biết tác hại của thuốc bảo vệ thực vật (BVTV) hóa học và muốn dùng thuốc BVTV sinh học. Tuy vậy, để thuốc BVTV sinh học được sử dụng rộng rãi vẫn còn nhiều thách thức, trong đó rào cản trước hết là về nhận thức. Khó áp dụng đồng bộ Ông Võ Thành Dũng - Phó Giám đốc HTX rau...
