Đề xuất chỉ tăng lương tối thiểu 15% năm 2013 trong khu vực doanh nghiệp
Năm hiệp hội ngành hàng lớn của Việt Nam vừa ký văn bản chung gửi đoàn ĐBQH TP.HCM để kiến nghị điều chỉnh lương tối thiểu trong khu vực doanh nghiệp năm tới giảm còn 15% so với 2 phương án Bộ Lao động Thương binh Xã hội đề xuất là 36% và 25%.
Những doanh nghiệp có số lượng lao động nhiều nhất ở Việt Nam đã ký tên vào văn bản này là Hiệp hội Dệt may, Hiệp hội Da giày, Hiệp hội thủy sản, Hiệp hội đồ gỗ mỹ nghệ và Hiệp hội bông sợi.
Trong văn bản gửi đi từ ngày 17.10, các hiệp hội này dẫn phương án tăng lương tối thiểu từ năm 2013 mà Bộ Lao động Thương binh Xã hội đã gửi các tỉnh, thành để lấy ý kiến về 2 mức tăng: 36% hoặc 25%, và nhận định “tăng lương tối thiểu là một quyết định có tác động rất lớn đến hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, năng lực cạnh tranh ngành và quốc gia”.
Các hiệp hội này tính toán: Với phương án tăng lương tối thiểu 36%, chi phí lao động của doanh nghiệp sẽ tăng các năm từ 2013 – 2016 theo tỷ lệ tương ứng là: 125%, 161%, 208% và 273%. Nếu tăng 25% thì tỷ lệ tăng chi phí tương ứng theo các năm nói trên lần lượt là 118%, 140%, 169% và 205%.
Năm hiệp hội này đồng kiến nghị năm 2013 áp dụng mức tăng lương tối thiểu 15%, thời gian áp dụng tăng lương tối thiểu và lương cơ bản là quý 1 hoặc quý 2 hằng năm.
Nếu áp dụng tăng 15%, chi phí lao động mà các hiệp hội này tính toán sẽ tăng từ 2013 – 2016 lần lượt là 111%, 123%, 138% và 154%.
Khẳng định sự đồng thuận và ủng hộ quan điểm phải càng ngày càng nâng cao thu nhập để cải thiện đời sống cho người lao động, song đại diện năm hiệp hội này cũng lưu ý “khi tăng lương tối thiểu cho người lao động cần cân nhắc những tác động đến năng lực cạnh tranh quốc gia” so với nhiều nước trong khu vực đang có mặt hàng xuất khẩu, thị trường tương đồng như Việt Nam.
“Chúng tôi kiến nghị cần nhanh chóng thành lập Hội đồng Tiền lương quốc gia như chủ trương đã đề ra nhằm xây dựng được các bản chỉ số đánh giá cơ bản, phân tích năng lực cạnh tranh quốc gia để có quyết định tốt nhất cho người lao động và quốc gia”, bản kiến nghị viết.
Video đang HOT
Thông tin từ bản kiến nghị cho thấy, hiện tại kim ngạch xuất khẩu của 5 ngành hàng này đạt gần 34 tỉ USD, chiếm gần 35% tổng kim ngạch xuất khẩu cả nước và giải quyết công ăn việc làm cho gần 5 triệu lao động.
Theo TNO
Cắt giảm đầu tư công để tăng lương
Đại biểu Quốc hội Trần Thanh Hải, phó chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động TP.HCM, nói ông rất buồn khi nghe khả năng năm 2013 không tăng lương được cho khối hành chính sự nghiệp, lực lượng vũ trang, hưu trí...
Trao đổi với chúng tôi tại kỳ họp Quốc hội, Đại biểu Quốc hội Trần Thanh Hải nhấn mạnh: Nếu xét về nguồn thu thì đúng là ngân sách nhà nước đang gặp nhiều khó khăn, nhưng hàng loạt vấn đề có thể điều chỉnh được để có thêm nguồn chi trả lương, chẳng hạn như quyết liệt và triệt để hơn trong cắt giảm các đầu tư công chưa cần thiết, kém hiệu quả.
Ông có thể chỉ ra cụ thể những khoản chi ngân sách nào có thể hạn chế hoặc cắt giảm?
Ví dụ như chi phí cho các đoàn đi ra nước ngoài. Theo tôi, chỉ nên xem xét chi cho những đoàn thật sự cần thiết như đi nước ngoài để xúc tiến đầu tư thương mại hay phục vụ ngoại giao, còn đi vì mục đích khác phải cắt giảm. Việc mua sắm ôtô, xây dựng các trụ sở nếu thấy chưa bức bách thì chậm lại.
Ông Trần Thanh Hải - Ảnh: Q.Thanh
Ngoài ra, cần rà soát chặt chẽ nguồn thu thuế, chống thất thu tốt hơn để ngân sách có thêm nguồn. Nguồn thu từ các doanh nghiệp trong nước vẫn tăng 15%, trong khi các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài phát triển sản xuất kinh doanh tốt hơn nhưng nguồn thu từ khối này chỉ tăng khoảng 19%. Do vậy, cần xem xét cẩn trọng hơn nữa việc thu thuế ở khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài để chống thất thu, thu đúng và công bằng giữa các thành phần kinh tế.
Lẽ ra những người làm việc trong khối hành chính sự nghiệp, lực lượng vũ trang, người nghỉ hưu... có thể yên tâm từ ngày 1/5/2013 lương cơ bản sẽ tăng lên 1,3 triệu đồng/tháng và phụ cấp trách nhiệm tăng lên 30% (so với 25% như hiện nay). Nhưng hiện nay việc tăng lương theo lộ trình này vẫn chưa được quyết. Ông chia sẻ gì với những người chỉ sống bằng lương?
Những người hưởng lương hưu với mức bình quân 2,1 triệu đồng/tháng và những người có mức lương "ba chấm" trở xuống (riêng TP.HCM có hơn 78.000 người) đang trông chờ điều chỉnh tiền lương. Hầu hết người đang làm việc nhận mức lương này là những người trẻ, làm việc chưa lâu trong bộ máy nhà nước. Nguồn lực này cần được nuôi dưỡng, chăm sóc tốt hơn, để tạo dựng một đội ngũ công chức cho những năm tới. Nhưng xét về thu nhập thì nhóm này thu nhập thấp, nên cần có điều chỉnh tiền lương kịp thời để cải thiện đời sống cho họ.
Ông có thấy bất công không khi tham nhũng, lãng phí vẫn xảy ra phổ biến, trong khi tăng lương cho công chức chỉ vài trăm nghìn đồng/tháng lại không thể tìm đâu ra nguồn để bố trí?
Tham nhũng, lãng phí gây xót xa, bức xúc trong nhân dân. Chúng ta thấy đã có những quyết tâm chính trị trong phòng chống tham nhũng, tiêu cực, nhưng quyết tâm đó cần tạo sự chuyển động ngay từ năm 2012 này để xã hội nói chung và đội ngũ những người cán bộ, công chức có thêm niềm tin hơn.
* Đại biểu Đặng Ngọc Tùng (chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động VN):
Chính phủ tiết kiệm hơn sẽ đủ tiền tăng lương
Ông Đặng Ngọc Tùng - Ảnh: Q.Thanh
Cần hiểu rằng đa số người lao động, cán bộ, công chức nói chung chỉ sống nhờ vào đồng lương là chính. Chỉ có những người tiêu cực mới sống dựa vào phong bì, phong bao hay dựa vào đòi hỏi này, đòi hỏi nọ...
Tôi thấy trong điều hành của Chính phủ và bộ máy các cơ quan nhà nước, việc thực hành tiết kiệm chưa được thực hiện triệt để. Rất nhiều cuộc họp, hội nghị, lễ hội... chưa cần thiết nhưng vẫn cứ diễn ra. Tiền tiết kiệm được từ những việc chi không cần thiết này, theo tôi, là đủ khả năng để tăng lương cho những người sống nhờ vào lương.
Nói tóm lại, nếu Chính phủ cải cách thủ tục hành chính tốt hơn, tinh giản biên chế tốt hơn và tiết kiệm được nhiều hơn trong các chi tiêu, mua sắm công thì đủ khả năng để thực hiện cải cách tiền lương theo lộ trình.
* Đại biểu Hà Sỹ Đồng (ủy viên Ủy ban Tài chính - ngân sách Quốc hội, phó trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Quảng Trị):
Cắt bỏ nguồn chi kém hiệu quả
Ông Hà Sỹ Đồng - Ảnh: Q.Thanh
Theo tôi, tiết kiệm và rút bớt một số khoản chi từ ngân sách để tăng lương cho cán bộ, công chức... Ngoài ra, nên thu hồi bớt vốn từ các tập đoàn, tổng công ty nhà nước hay vốn từ cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước... về cho ngân sách. Những công trình đầu tư dàn trải, kém hiệu quả, cần tiếp tục mạnh dạn cắt bỏ để dồn lực cho các mục tiêu chi cấp bách trước mắt. Rà soát những đầu tư trùng lắp để rút những đầu tư này nhằm tiết kiệm ngân sách.
Quá trình giám sát, tôi thấy các công trình thủy điện cần cắt giảm bớt. Những lúc khó khăn chưa nên thực hiện những đầu tư lớn, cần tập trung đầu tư, chi cho những nhu cầu có thể phát huy hiệu quả ngay, cấp bách. Việc đầu tư cho các khu công nghiệp, khu kinh tế cũng phải tiếp tục rà soát, tập trung đầu tư hoàn thiện để phát huy nguồn vốn đầu tư, thu hút lao động. Nếu không làm quyết liệt lĩnh vực này sẽ tiếp tục kém hiệu quả, gây lãng phí.
Theo 24h
Đừng trì hoãn tăng lương tối thiểu Nhiều đại biểu Quốc hội không đồng tình về dự kiến hoãn điều chỉnh lương đối với người hưởng lương ngân sách từ ngày 1/5/2013 và lo ngại việc này gây ra hệ lụy không nhỏ Ghi nhận những nỗ lực của Chính phủ trong kiềm chế lạm phát, ổn định kinh tế vĩ mô trong bối cảnh có nhiều khó khăn, các...