Kinh nghiệm trong thu hút tuyển sinh đào tạo trình độ thạc sĩ

Mới đây, tại Trường Đại học Công nghiệp Thực phẩm TP.HCM đã diễn ra buổi tọa đàm về thay đổi cách thức quản lý hoạt động tuyển sinh và đào tạo sau đại học.

Chia sẻ về vấn đề các trường đại học nên chú trọng đến người học, làm sao cho người học thấy thích thú với việc học tập, thích đi học hơn,….. TS. Trương Quang Dũng – Viện trưởng, viện SĐH&KHCN – Trường Đại học Kinh tế Tài chính Tp.HCM đã có một số ý kiến “Những lợi ích cho nhà trường trong việc chú trọng các chi tiết nhỏ trong khâu tuyển sinh, nhất là khâu chăm sóc các học viên, phải chăm sóc chứ không phải chỉ có dạy học hay là đủ.

Vấn đề thứ hai nằm ở khâu giảng viên, giảng viên có đầy đủ bằng cấp nhưng bên cạnh đó còn phải đặt cái tâm vào giảng dạy. Cuối cùng là vấn đề học phí, khi trao học bổng giảm học phí cho sinh viên nên lấy phụ huynh làm trung tâm, phải rõ ràng với thí sinh về các khoản học phí và chính sách hỗ trợ khi theo học tại Nhà trường”

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

Và Tiến sĩ Dũng cho biết thêm, phải thay đổi các chương trình đào tạo theo hướng ứng dụng nhiều cho những nhóm học viên có yêu cầu, ví dụ như chúng tôi đã thay đổi chương trình đào tạo cho công ty điện lực TP.HCM theo hướng đưa các doanh nhân vào dạy chương trình thực tế kết hợp với các giảng viên có trình độ cao, việc dạy như vậy đã thu hút học viên cao học. “Quan trọng nhất là chương trình đào tạo bài bản, chuyên nghiệp cộng với phải linh hoạt trong khâu tuyển sinh thì mới làm được. Mỗi năm chúng tôi đã tuyển sinh được đủ số chỉ tiêu học viên cho 5 ngành ở Viện sau đại học và khoa học công nghệ, đó là điều đáng mừng cho chúng tôi” thầy Dũng chia sẻ thêm.

TS. Trương Quang Dũng – Viện trưởng, viện SĐH&KHCN – Trường Đại học Kinh tế Tài chính Tp.HCM chia sẻ.

Tiếp thu ý kiến của
TS. Thái Doãn Thanh
, hiệu phó Nhà trường cho biết: Đối với khâu tuyển sinh, Nhà trường sẽ tổ chức một buổi phổ cập chi tiết toàn bộ các quy trình cũng như nhấn mạnh đến các tiểu tiết cho các cán bộ của bộ phận tuyển sinh. Đồng thời cũng sẽ nâng cao bộ phận chăm sóc học viên, chủ động hỏi thăm tình hình học tập, tiếp nhận và xử lí kịp thời những khó khăn hay thắc mắc của học viên về trường. Từ đó, có thể xây dựng và duy trì mối quan hệ bền vững giữa học viên và Nhà trường. Về chương trình đào tạo, Nhà trường sẽ cố gắng thắt chặt hơn trong việc tìm kiếm giảng viên. Không chỉ đáp ứng được trình độ, giảng viên còn phải là người từng có kinh nghiệm, từng nghiên cứu và không ngừng đổi mới trong phương thức giáo dục. Tiếp đến là vấn đề học phí, từ trước đến nay Nhà trường không thu bất kì một khoản phí khác nào ngoại trừ học phí. Tuy nhiên, để vấn đề tiền bạc, học phí có thể minh bạch nhất, trường sẽ thắt chặt, quán triệt toàn bộ những người có hành vi thu tiền trục lợi cá nhân và có biện pháp xử lí mạnh tay nếu vi phạm

ADVERTISEMENT

TS. Thái Doãn Thanh – Phó Hiệu trưởng Nhà trường phát biểu.