Bạc Liêu “đóng cửa” Sở Ngoại vụ, hợp nhất 4 sở ngành
HĐND tỉnh Bạc Liêu khóa IX vừa tổ chức kỳ họp thứ 8 (bất thường) để xem xét về việc sắp xếp các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh.
Tại kỳ họp, HĐND tỉnh Bạc Liêu đã thông qua Nghị quyết về việc sắp xếp các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh.
Theo đó, tỉnh Bạc Liêu kết thúc hoạt động của Sở Ngoại vụ, chuyển chức năng, nhiệm vụ công tác đối ngoại về cho Văn phòng UBND tỉnh thực hiện.
Sở Ngoại vụ tỉnh Bạc Liêu sẽ kết thúc hoạt động.
Hợp nhất Sở Thông tin và Truyền thông với Sở Văn hóa – Thể thao và Du lịch, thành Sở Văn hóa – Thông tin – Thể thao và Du lịch (VH-TT-TT&DL).
Sở VH-TT-TT&DL có chức năng quản lý nhà nước về văn hóa, thông tin và truyền thông; gia đình, thể dục thể thao, du lịch, báo chí xuất bản, bưu chính viễn thông,…
Dự kiến Ban Giám đốc Sở có 4 người, gồm Giám đốc và không quá 3 Phó Giám đốc; có 8 phòng chức năng và 8 đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở.
Video đang HOT
Hợp nhất Sở Thông tin và Truyền thông…
… với Sở Văn hóa – Thể thao và Du lịch.
Hợp nhất Sở Khoa học và Công nghệ với Sở Giáo dục và Đào tạo, thành Sở Giáo dục – Khoa học và Công nghệ (GD-KH&CN).
Sở GD-KH&CN có chức năng quản lý nhà nước về giáo dục và đào tạo, các hoạt động nghiên cứu khoa học, phát triển công nghệ và đổi mới sáng tạo, sở hữu trí tuệ,…
Dự kiến Ban Giám đốc Sở có 4 người, gồm Giám đốc và không quá 3 Phó Giám đốc; có 9 phòng chức năng và 23 đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở.
Hợp nhất Sở Giáo dục và Đào tạo…
… với Sở Khoa học và Công nghệ.
Chuyển Ban Tôn giáo trực thuộc Sở Nội vụ hợp nhất với Ban Dân tộc, thành Ban Dân tộc và Tôn giáo (DT&TG) thuộc UBND tỉnh.
Ban DT&TG có chức năng quản lý nhà nước về công tác dân tộc và tôn giáo; chủ trì phối hợp với các Sở, ngành, địa phương trong việc tham mưu UBND tỉnh giải quyết những vấn đề phát sinh trong thực hiện chức năng quản lý Nhà nước về dân tộc và tôn giáo trên địa bàn tỉnh,…
Dự kiến Ban DT&TG có Trưởng ban và không quá 2 Phó trưởng ban; 3 phòng chức năng thuộc Ban.
Việc sắp xếp lại các cơ quan chuyên môn nói trên nhằm tổ chức Sở quản lý đa ngành, đa lĩnh vực, tinh gọn, hợp lý, hiệu lực, hiệu quả theo yêu cầu cải cách hành chính, tinh giản biên chế; đảm bảo sự phù hợp với yêu cầu quản lý Nhà nước và điều kiện đặc thù của tỉnh.
Huỳnh Hải
Theo Dantri
Nghệ An: Ba năm tinh giản gần 1.600 công chức, viên chức
Theo báo cáo của Phó Chủ tịch HĐND tỉnh Nghệ An, trong giai đoạn từ năm 2015 - 2017, toàn tỉnh đã thực hiện tinh giản được 1.577 công chức, viên chức.
Tại phiên khai mạc kỳ họp thứ 6, HĐND tỉnh Nghệ An khóa XVII về báo cáo kết quả giám sát của HĐND về công tác tổ chức bộ máy, biên chế, hợp đồng lao động trong các cơ quan, đơn vị Nhà nước trên địa bàn tỉnh Nghệ An. Đ.ánh giá về kết quả đạt được, PCT HĐND tỉnh Nghệ An Cao Thị Hiền cho rằng, trong giai đoạn từ năm 2015 đến 2017, UBND tỉnh đã cụ thể hóa các chủ trương, chính sách về tổ chức bộ máy và biên chế, hợp đồng lao động trong các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập.
Toàn cảnh kỳ họp thứ 6, HĐND tỉnh Nghệ An khóa XVII (ảnh B.N.A).
UBND tỉnh Nghệ An cũng đã kịp thời chỉ đạo các sở, ban, ngành, UBND cấp huyện và các đơn vị sự nghiệp triển khai thực hiện chính sách tinh giản biên chế. Trong 3 năm (2015 - 2017), toàn tỉnh đã tinh giản được 64 công chức, 1.392 viên chức và 121 công chức cấp xã. UBND tỉnh Nghệ An cũng đã tập trung chỉ đạo quyết liệt và đến nay cơ bản đã chấm dứt việc hợp đồng làm công việc chuyên môn trong các cơ quan hành chính. Toàn tỉnh đã rà soát, tuyển dụng vào biên chế 976 lao động hợp đồng và chấm dứt hợp đồng lao động đối với 1.762 người.
Tuy nhiên HĐND tỉnh Nghệ An cũng phát hiện nhiều tồn tại, hạn chế, tổ chức bộ máy bên trong của một số sở, ngành, cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh và cấp huyện chưa tinh gọn, chưa cân đối với biên chế được giao; vẫn còn có sự chồng chéo về chức năng, nhiệm vụ giữa một số đơn vị sự nghiệp;
PCT HĐND tỉnh Nghệ An cũng có 13 nhóm kiến nghị, đề xuất đối đối với UBND tỉnh, các ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị liên quan đến tổ chức bộ máy; biên chế công chức, viên chức, hợp đồng lao động... trong đó kiến nghị UBND tỉnh Nghệ An tiếp tục chỉ đạo rà soát, sắp xếp lại để giảm tối đa tổ chức bên trong, các tổ chức trung gian của cơ quan chuyên môn, các đơn vị sự nghiệp cấp tỉnh, cấp huyện, khắc phục tình trạng chồng chéo hoặc bỏ sót chức năng, nhiệm vụ theo tinh thần chỉ đạo của Trung ương và Tỉnh ủy Nghệ An về sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế.
Cần ban hành quy định cụ thể tiêu chí về thành lập các Ban, chi cục, các phòng và tương đương thuộc sở, ban, ngành, UBND cấp huyện; quy định hợp lý số lượng cấp phó phòng. Về biên chế công chức, viên chức đề nghị các cấp, các ngành, cơ quan, đơn vị cần quản lý chặt chẽ biên chế và số người làm việc trong các cơ quan, đơn vị. Rà soát việc tuyển dụng, bổ nhiệm cán bộ, công chức, viên chức không đúng quy trình, tiêu chuẩn để xử lý nghiêm theo đúng quy định.
Nguyễn Phê
Theo Dantri
Nghi vấn 4 cán bộ xã sử dụng bằng giả Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Quảng Ngãi và tỉnh Đắk Lắk xác nhận 4 cán bộ của xã An Vĩnh (huyện Lý Sơn, tỉnh Quảng Ngãi) không có tên trong danh sách công nhận tốt nghiệp THPT. Ngoài nghi vấn về bằng tốt nghiệp, ông Đ.N.A - Phó Chủ tịch UBND xã An Vĩnh còn không có bằng cấp chuyên môn...
